主播：近日，中央文明办发布2025年第二次“中国好人榜”，中⭐建钢构天津有限公司的李朋朋光荣上榜，获评敬业奉献类中国好人。😡李朋朋是中建钢构天津公司职工创新工作室焊接工艺研究组组长、国👍家高技能人才培训基地首席技师。20年间，他从一线产业工人成长😜为“钢结构行业焊接状元”，再把经验技能传授给更多的年轻焊工，😂用青春年华续写新时代“工匠精神”。来听记者张歆的报道： 🙌 工作日上午，中建钢构天津有限公司的生产厂房内一片忙碌场景，😴李朋朋指着在焊接工序生产线上作业的一台机械臂介绍说： 🎉【现场音：现在看到的就是我们中建钢构自主研发的焊接机器人总成👍工作站，它主要适用于比较规则的钢柱和钢梁的焊接，对比传统的人🤩工焊接效率能够提升一倍。】 李朋朋来自河南农村，37岁🥳的他，与焊接结缘已有20年。2005年，李朋朋跟随舅舅到上海🤯打工，懵懵懂懂地入了行，从学徒做起，感受到焊接工作的辛苦： 🙄 【录音：没接触过这个行业，人家在焊的时候我想看，侧着侧❤️着脸烤了眼睛也打了。电弧光本身也热，我记得第一次打眼的时候，😂一夜也睡不着觉，眼睛在流眼泪，鼻子在流鼻涕，难受得不行的。】🤗 为了学手艺，李朋朋白天工作，晚上就悄悄拿着厂里的废弃😀边角料练习。手上磨出血泡、磨出茧子，身上被高温焊渣、焊件烫伤⭐、被尖锐的金属割伤，这些都没有阻挡他的脚步。通过日复一日的练😡习，李朋朋的焊接技艺逐渐在同龄人中遥遥领先。 2014🙌年，中建钢构天津厂区正式投产，李朋朋凭借过硬的技能加入其中，🌟成为一名一线焊工。随着建筑行业向高层、大跨度、复杂结构方向发😴展，高强度钢材应用增多、新型建筑材料不断涌现、对焊接工人的技😍能要求也更高。李朋朋先后参与了科威特国民银行、迪拜地铁、北京😁新机场等国内外重大工程的建设，在实践中不断突破自我： 👍【录音：在2016年的时候，我们干那个科威特国民银行，它是个😴锥形的（构件），口儿大尾巴小，需要人彻底趴进去，只能趴在那个🤔钢板上，还够不着那条焊缝，然后抱着一个竹竿，把焊枪绑在竹竿上😢面。下面铺上一层石棉布，但是里面的温度达到了120度左右，我❤️进去的时候吸了一口气，感觉鼻子里面的鼻毛都要给烧掉一样。进去🙌可能三分钟，这一条焊缝焊个两道，就要出来了。（构件）80毫米😁厚，里面不能返修。总共就三件，但是我们焊了10多天，因为太难😢弄了。】 十多年间，李朋朋完成了许多像这样的高难度挑战😴，专业技能突飞猛进。他代表企业参加国际焊接技能大赛、中国技能😡大赛等国内外专业赛事，荣获“全国技术能手”、“钢结构行业焊接🌟状元”等多项荣誉，又把在比赛和工作中积累的经验应用于更广泛的🚀场景： 【录音：我们买了5台悬臂气体保护焊打底机，从买👏回来以后，大家用着都感觉这个东西不好用。包括厂家来给我们调试💯，焊缝根部都不合格，就一直闲置了。然后我就自己到岗位上用去这⭐个设备焊，看看到底是怎么了？当时我做了一个1:1的试件，焊的🔥时候发现电弧根本作用不到坡口的两侧。通过调整焊接参数、调整坡🌟口间隙，把这个设备给用好了。当时给厂子里面带来的效益也是比较🤯明显的。我们的一个班组，在上个月没有用这台设备之前，一个班组🔥完成2000吨的产量，用了这个设备以后，立马第二个月是470🙌0吨。】 2016年，中建钢构天津有限公司成立职工创新😎工作室，李朋朋成为焊接工艺研究组组长。他将自己的工作经验、焊😜接技巧、学习心得毫不保留地传授给一批又一批的年轻人。中建钢构🥳天津有限公司焊工黄艳龙是个00后，说起师父李朋朋，黄艳龙心悦🥳诚服： 【录音：他生活中特别随和，但是教我们的时候非常😡严格。按理说已经合格了，但是还有1~2毫米的瑕疵，被师父看见😉之后，一顿批评，一定要做到最好。】 截至目前，李朋朋所🤔在的焊接培训中心已经累计为公司培养输送高级焊接人才上千名，成😂为天津市首批“海河工匠”企业培训基地和公共实训基地，以及全国🙄钢结构行业首个国家级高技能人才培训基地。李朋朋还带领一批青年😴技术骨干先后完成了多项专业焊接工艺的改善，开发出应用于不同场💯景的专业设备，大幅降低了焊接成本，提升焊接质量。 放眼😀未来，李朋朋希望在专业道路上继续前行，以科技创新推动产业进步😢，成为“制造强国”之路上的积极践行者： 【录音：对于产❤️业生产来说，要打开思维。真正要提升产业行业价值，那就要靠技术🚀。挑战更多了，对人的要求也更高了，我们掌握的知识要更全面，去😴完成你该完成的使命。】返回搜狐，查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

根据《深圳市员工工资支付条例》第五十五条第一款第（二）项、《深圳市人力资源和社会保障行政处罚裁量基准》附表序号59（裁量阶次：从重），对和合信诺拖欠员工工资的违法行为，给予罚款人民币41000元整的行政处罚。 近日，深圳市和合信诺大数据科技有限公司（以下简称和合信诺）因拖欠员工工资被处罚。 深圳市南山区人力资源局深（南）劳监罚（2025）049号显示，和合信诺未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付2025年1月份至3月份工资，涉及员工39人，累计112人次，合计191.48万元。经劳动保障部门责令限期改正，逾期未改正。 根据《深圳市员工工资支付条例》第五十五条第一款第（二）项、《深圳市人力资源和社会保障行政处罚裁量基准》附表序号59（裁量阶次：从重），对和合信诺拖欠员工工资的违法行为，给予罚款人民币41000元整的行政处罚。 官网显示，和合信诺作为中国首家专注监管合规领域的人工智能公司，为金融机构提供基于新一代人工智能技术的监管合规体系战略规划设计及实施、合规数据资产构建及管理、合规系统及监测平台建设等解决方案产品和专业服务。和合信诺核心创始团队来自花旗银行等全球领先的金融机构资深业务和技术专家，招商银行旗下全资子公司招银国际是和合信诺公司主要股东之一。 工商信息显示，和合信诺大股东为杨寿姗，其同时担任董事长、总经理的角色。杨寿姗出生于1983年，安格利亚鲁斯金大学硕士，2017年4月至今，在和合信诺任董事长；2019年3月至今，在深圳市和阖智能科技合伙企业（有限合伙）任执行事务合伙人；2019 年7月至今在深圳中哲信息技术咨询合伙企业（有限合伙）任执行事务合伙人。 近日杨寿姗刚获提名成为上市公司青云科技的独立董事，青云科技是企业级云服务商与数字化方案提供商，创立于2012年。 和合信诺其他股东还包括B轮融资加入的招银国际和早期投资方启赋资本、歌斐资产。工商信息显示，机构股东中占股比例最大的为招银国际旗下深圳市招银通明成长股权投资基金合伙企业（有限合伙），占股比例9%左右，招银国际为招商银行全资附属机构。 公开信息显示，和合信诺客户包括天津银行、上海农商银行、乌鲁木齐银行、福建省农信社等。其中天津银行的AI合规官项目、上海农商银行的智能合规管理系统均为今年合作。返回搜狐，查看更多