公车私用,不能总等网友来发现
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近日,一辆法院警车出现在150公里外的广州山姆店,女司机着生😁活装,被质疑私用公车占用工作时间购物,引发热议。对此,@英德🤗市法院 通报:属于公车私用,将依规依纪对相关人员作出严肃处理😍。 据法院公布的详细调查结果显示,两名工作人员从法院出😊发,前往广州市花都区、番禺区送达法律文书。因下午还有其他送达🚀任务,当日中午13时31分至15时35分,工作人员就近将警车😆停放在番禺一家商场停车场,前往商场内山姆超市购买午餐(牛肉卷🤗2份、饼干1盒、饮料1组)及部分私人生活用品。用餐后,工作人👏员在未着制服的情况下,驾驶警车离开停车场,继续开展送达工作,🌟并于当日返回单位。 对此,有网友认为,两位工作人员只是👏“顺带”了一些东西,这种行为可以多一些理解。尽管基层公务人员🤩外出办案存在合理用餐需求,但驾警车购私物、便装执勤等行为的确😊逾越了公车使用红线。 此次事件是典型程序违规与监管缺位🙌叠加的案例。按《警车管理规定》,驾驶警车时应当按照规定着制式😆警服,而两人驾车并没有身着制服,还从购物车里取物品。这件事看😁似小事小节,实则事关公务人员在大众心中的形象,两人被拍摄之后😊的确造成了不小的负面影响。 公车姓“公”,切莫私用。近⭐年来,随着规章制度的完善和监督的加强,“公车私用”问题得到有🔥效遏制。但这次事件还是暴露出部分公职人员纪律意识淡薄,相关部😜门公务用车管理存在漏洞等问题。 公车私用,不能总等网友🚀来发现、来曝光。公职人员驾驶公车时应有敬畏之心,自觉接受群众👍监督。牢记“小节不守,大节不保”“不防于小,终亏大德”的道理😆,时刻保持慎独慎微、严守纪律的清醒和自觉,守住底线,不破红线❤️,让公车在“阳光”下行驶。 抓早抓小、防微杜渐,是约束😆,也是保护。基层公职人员在制度和规则约束下自觉接受群众监督,🔥驾公车出行办事“心里才踏实”。为此,相关部门整治不正之风要融😂入日常,注重细节。从GPS监控的硬约束到着装规范的软意识,让🤩每一公里公务轨迹都经得起检验。 上游新闻评论员 康磊返🤯回搜狐,查看更多
北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)
天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)
河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)
唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)
秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)
邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)
邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)
保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)
张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)
承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)
沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)
根据《深圳市员工工资支付条例》第五十五条第一款第(二)项、《深圳市人力资源和社会保障行政处罚裁量基准》附表序号59(裁量阶次:从重),对和合信诺拖欠员工工资的违法行为,给予罚款人民币41000元整的行政处罚。 近日,深圳市和合信诺大数据科技有限公司(以下简称和合信诺)因拖欠员工工资被处罚。 深圳市南山区人力资源局深(南)劳监罚(2025)049号显示,和合信诺未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付2025年1月份至3月份工资,涉及员工39人,累计112人次,合计191.48万元。经劳动保障部门责令限期改正,逾期未改正。 根据《深圳市员工工资支付条例》第五十五条第一款第(二)项、《深圳市人力资源和社会保障行政处罚裁量基准》附表序号59(裁量阶次:从重),对和合信诺拖欠员工工资的违法行为,给予罚款人民币41000元整的行政处罚。 官网显示,和合信诺作为中国首家专注监管合规领域的人工智能公司,为金融机构提供基于新一代人工智能技术的监管合规体系战略规划设计及实施、合规数据资产构建及管理、合规系统及监测平台建设等解决方案产品和专业服务。和合信诺核心创始团队来自花旗银行等全球领先的金融机构资深业务和技术专家,招商银行旗下全资子公司招银国际是和合信诺公司主要股东之一。 工商信息显示,和合信诺大股东为杨寿姗,其同时担任董事长、总经理的角色。杨寿姗出生于1983年,安格利亚鲁斯金大学硕士,2017年4月至今,在和合信诺任董事长;2019年3月至今,在深圳市和阖智能科技合伙企业(有限合伙)任执行事务合伙人;2019 年7月至今在深圳中哲信息技术咨询合伙企业(有限合伙)任执行事务合伙人。 近日杨寿姗刚获提名成为上市公司青云科技的独立董事,青云科技是企业级云服务商与数字化方案提供商,创立于2012年。 和合信诺其他股东还包括B轮融资加入的招银国际和早期投资方启赋资本、歌斐资产。工商信息显示,机构股东中占股比例最大的为招银国际旗下深圳市招银通明成长股权投资基金合伙企业(有限合伙),占股比例9%左右,招银国际为招商银行全资附属机构。 公开信息显示,和合信诺客户包括天津银行、上海农商银行、乌鲁木齐银行、福建省农信社等。其中天津银行的AI合规官项目、上海农商银行的智能合规管理系统均为今年合作。返回搜狐,查看更多
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