到了一定年纪才顿悟:你反复经历的痛苦,都是未完的功课

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跟大家讲三个我身边人的故事。 01 我在北京当记者时,有一个关系颇好的同事。 我跑财经口,她跑医疗口。 有一次,同事为了写一篇关于医患关系的稿子,走访了很多医院。 调查时颇为困难,或被医生直接轰出办公室,或被患者怒骂一顿。 同事费了好大工夫才把稿子写完交给领导。 当晚,领导怒气冲冲拨了一个电话过来,从标题到内容都奚落了一顿。 原本就玻璃心的她哭得稀里哗啦。 这不是她第一次被骂了。 错了就挨骂,对了没赞赏,她越想越觉得待在这个单位没意思,直接卷铺盖走人。 辗转了几年,她也没混出什么名堂来。 新公司,旧问题。 她每次辞职的理由都是抱怨老板没人性,单位没人味。 02 第二个人,我自己不熟,是朋友的朋友,她原本是一位音乐老师。 这位音乐老师有两段婚姻。 第一段婚姻里,她自己的工作稳定体面,收入尚可,有钱有闲。 但刚结婚后,老公就让她辞职,来帮忙打理自己的小生意。 她心里不愿意,但也不想违逆老公的意思,乖乖地过来帮忙。 从那以后,她既是工作助理,也是行政,一个人身兼多职,每天忙得晕头转向。 老公却不感谢她的付出,反而觉得这个家是自己在撑着,对她总是百般吆喝。 然后这段婚姻结束了。 第二段感情里,老公十分大男子主义,家中大事小事都由他决定。 为了迎合老公,所有家务都由她负责。 为了新家庭的稳定,什么事都依着他,受了委屈,吵了架也总是自己先低头。 展开全文 生活越过越小心翼翼,生怕惹对方不开心。 老公并没有珍惜她的付出,经常在外鬼混。 她有些不明白,为什么每一段婚姻里被辜负、轻视,换了新的伴侣似乎也还是如此? 03 第三个人,是我毕业后在厦门的合租舍友。 他来自农村。 初高中,他去县城读书,因为自卑,都不敢举手发言,更不敢上台讲话。 有一次,老师叫他起来回答问题。 他因为紧张,讲话磕磕绊绊,但越磕越紧张,越想把话说快。 老师就安慰他:说普通话,尽量不要说方言哈。 实际上,他是用普通话回答问题的。 上了大学之后,公众场合讲话成了他的梦魇。 英语课时,因为原本口语就不标准,再加上紧张过度,每次他讲完英语,全班哄堂大笑。 直至毕业后,入了职场,他最怕的就是当众讲话。 年终述职时,他就焦虑,不是因为绩效不好,而是得上台发言。 小组开会时,他会惴惴不安,得反复斟酌自己的话术。 他自己坦言道:因为不敢开口,错过了很多的机会。 04 为什么会说这三个故事呢? 这几年,我越发明白了一个道理:一个人反复经历的痛苦,都是未完的功课。 改变职场心态,是我的北京同事要完成的功课。 如果不改变,无论到哪家公司,她都会觉得受到了委屈,永远干不好一份工作。 改掉讨好型人格,是那位音乐老师要完成的功课。 如果改不掉,只会再一次遇到渣男,再一次在感情里受伤。 克服演讲的恐惧症,是我合租舍友要完成的功课。 如果克服不了,会一而再地丢脸出丑,会一而再地陷入窘境。 生活就像一场升级通关游戏。 如果你无法攻克当下关卡,那么你将永远困于当下。 一些痛苦反复出现,不是命运的捉弄,而是在提醒我们:这一关卡,我们还未通关。 博主@陈凡是一位创业者,可前两次创业都失败了。 第一次被合伙人卷走资金,挖走了团队。 第二次因为一位大客户拖欠资金不还,他资金没法回笼。 他一度归咎于自己时运不济,后面深刻反思了一下,才知根源是自己有一个毛病:容易轻信别人。 合伙人跟他称兄道弟,他直接让合伙人总揽财务大权,且从不过问。 合作方各种奉承,嘴甜、承诺多,他二话不说就应了下来。 为什么第二次还会踩坑? 因为他还没吸取教训,还没悟透“不要相信人,要相信人性”这一个道理。 那些你不曾解决的问题,一定会在某个人生节点,再给自己上一课。 说白了,生活就像上学时的考试:这次作弊蒙混过关,下次还会遇到同类题目;这次空着不答,下次卷子上还会出现。 一直掌握不了解题思路,一直没答好,生活就会一直给你打上红叉。 05 我认同一句话:凡事磨你,皆为渡你。 痛苦的出现,不是为了折磨你,是为了让你看见,看见自己的不足,看见自己的人格缺陷。 时尚编辑孙婵刚入行时,也经常被领导骂哭。 文章标题想得不好,领导会让她花一整天的时间去想;内容中有错别字,领导会截图到工作群里当众把她一顿骂;经常加班到深夜,完成了当天指定的工作任务才能下班。 这种情况下,很多同事都选择了离职。 那时,孙婵也想离职,可她转念一想: 如果是因为没有做好工作辞职,那么今后的工作也会遇到同样的问题。 比如去新的单位,也会因为工作没做到位被骂,因为能力欠缺所以得熬夜来赶进度。 问题没摆平,能力没提升,换哪儿上班都一样。 所以她决定埋头工作,事事精益求精。 后来,她业务能力越来越强,领导向她抛来橄榄枝,问她愿不愿一起出去创业。 生活为什么会反复让我们遇到相似的困境,其实本质上是一种成长反馈机制。 越是逃避,痛苦越会追着你跑;越是害怕,问题越会反复出现。 直到你用新的行为模式给出新回应,生活才会给到你成长正反馈。 人生,是一场修行。 不同课题,有不同修行。 当一个人真正审视自己,自洽了、正视了、解决了,这个课题的修行方可算得上圆满。 ▽ 最后说一个我自己的故事。 高中时,数学老师就苦口婆心地让我们做错题集,她说: 每一个错题就是一个知识点,把每一个错题都琢磨透,高考分数在130分以上就基本没问题了。 那时我不以为然,放着错题集不管,一味做新的试卷,结果是同样的知识点一错再错。 其实人生也是一场考试。 反复经历的痛苦,是我放在一边不管的错题集。 这些错题,是失分题,也是得分题,我们人生最后的分数,就看你在曾经做错过的题上,最后拿了多少分。返回搜狐,查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

美国联邦政府“关门”10日进入第十天,白宫“大手一挥”,宣布开始大规模解雇联邦雇员。据美媒报道,超过4000名联邦雇员将丢掉工作。美国总统特朗普称,裁员将集中在“趋向民主党的领域”,会波及“很多人”。 统计: 20万联邦雇员已离职 非营利机构公共服务合作组织统计显示,特朗普政府执政9个月来,已有超过20万联邦雇员离开工作岗位,除主动辞职和正常退休的人外,相当一部分属于被迫离职。 白宫管理和预算办公室10日宣布,联邦政府裁员已经开始,超过4000人将被解雇。据美联社报道,这波裁员主要波及财政部、卫生与公共服务部、教育部、住房和城市发展部、商务部、能源部、国土安全部等联邦机构,其中前两个机构裁员规模最大。这些机构已开始陆续下达裁员通知。 熟悉内情的一个联邦雇员工会10日对美联社记者说,在教育部主管中小学事务的部门,主任级别以下的雇员几乎全被裁掉。特朗普早就看教育部“不顺眼”,今年3月签署行政令要求推动关闭教育部,将教育管理权归还各州。 “这是刻意制造的混乱” 特朗普10日晚在白宫椭圆形办公室接受媒体采访时说,因为政府“关门”,会有很多联邦雇员丢掉工作,“我们会在今后几天宣布人数,会有很多人”。他称,裁员将集中在“趋向民主党的领域”,但没有进一步解释。 特朗普政府最近借“关门”一事向民主党发起猛攻,削减民主党支持的项目、解散民主党主导的联邦机构。他之前明说,会解雇许多“民主党的人”。 美国国会参议院民主党领袖查克·舒默将政府最新一轮裁员归咎于特朗普。舒默说:“我们直说吧,没有人逼特朗普和(白宫管理和预算办公室主任)沃特裁员。他们没必要这样做,是他们自己想这样做。他们选择去无情地伤害别人——伤害那些保家卫国、检查食品安全和应对灾难的人。这是刻意制造的混乱。” 美国政府雇员联合会10日表示“已经提起诉讼”。该组织全国主席埃弗里特·凯利说,特朗普政府以“停摆”为借口,“非法解雇”数以千计为全国各地社区提供关键服务的雇员,这令人耻辱。“联邦雇员厌倦了被政治人物用作政治和个人利益的棋子。” 白宫这次做得太过了? 美联社报道称,白宫这次做得多少“有点过”。以往美国联邦政府“停摆”期间,政府很少“落井下石”裁掉那些本就被迫停薪休假的雇员。通常情况下,政府“停摆”期间,提供“必要服务”的雇员停薪上班,其他雇员停薪休假。政府重新“开门”后,会给雇员补发工资。 一些共和党人也表示“看不下去了”。国会参议院拨款委员会主席苏珊·柯林斯说:“联邦雇员因为完全没有必要的政府‘关门’而停薪休假,白宫管理和预算办公室主任沃特却企图永久解雇他们,我对此强烈反对。” 来自阿拉斯加州的共和党籍参议员莉萨·穆尔科斯基说,这是“这届政府对联邦雇员采取惩罚行动的又一例证”。据媒体报道,先前有不少被炒掉的联邦雇员起诉特朗普政府采取“报复”行动,在没有正当理由的情况下解雇他们。 《纽约时报》报道说,在政府“停摆”期间试图解雇联邦雇员,特朗普政府此举可能会让当前财政僵局进一步升级,导致高昂代价。 因两党在医保等福利支出方面存在分歧,美国国会参议院未能在9月30日上一财年结束前通过新的临时拨款法案。美国东部时间10月1日零时起,联邦政府时隔近7年再次“停摆”,共和、民主两党为此相互“甩锅”。 据媒体报道,政府“关门”期间,约75万联邦雇员停薪休假,军人恐难在15日的领薪日按时领到军饷。经济数据发布暂停,公共服务陷入停滞,美国经济和社会遭受损失。返回搜狐,查看更多

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