【大河财立方 记者 吴春波】9月18日，寒武纪举办2025年⭐上半年业绩说明会。寒武纪董事长、总经理陈天石，寒武纪董事、副👏总经理、财务负责人、董事会秘书叶淏尹等出席，并集中回应了投资😁者关于定增、存货变动等事宜的提问，并进一步驳斥了市场关于出货👏量的传言。 将提升软件生态的开放性和易用性，进一步构建🔥大模型全流程开放服务能力 日前，寒武纪近40亿元定增项😊目获证监会批复，同意该公司向特定对象发行股票的注册申请，该批😴复有效期为12个月。 AI芯片的竞争很大程度上是生态的🚀竞争，除了提升自家软件平台NeuWare的性能，有投资者提问🚀，公司在吸引开发者、与大模型厂商深度合作方面，有哪些具体的计😴划。 陈天石表示，公司围绕自主研发的智能芯片以及配套的🙄基础系统软件，已经初步建立起面向人工智能应用开发的开放服务能😉力，本次定增募投项目“面向大模型的软件平台项目”将进一步构建🤩覆盖大模型技术开发到应用部署的全流程开放服务能力。 “🤗公司面向广大人工智能开发者，建立了开放的开发者社区，提供完整🥳的在线课程、用户开发文档、软件工具以及编程示例，可以帮助开发🌟者快速了解和使用公司产品。”陈天石表示，用户可以根据需要直接😉使用相关镜像，也可将已有的模型高效便捷地迁移到公司产品上，使😎得公司产品高效便捷地被各行各业的开发者使用。 关于寒武😁纪将如何加速募投项目上的布局，陈天石表示，本次募投项目面向大😡模型技术演进对智能芯片的创新需求，拟开展面向大模型的智能处理👍器技术创新突破，研发覆盖不同类型大模型任务场景的系列化芯片方💯案；拟建设先进封装技术平台，灵活高效地支撑不同场景下差异化产😂品的封装，增强智能算力硬件产品对未来大模型技术发展新需求的适😜应性。 陈天石表示，本次募投项目的实施将全面提升公司在🎉复杂大模型应用场景下的芯片技术和产品综合实力，提升公司在智能🤗芯片产业领域的长期竞争力。 “大模型算法在通用和智能化👏方向的快速迭代，对智能芯片的灵活编程和高效性提出了更高要求，😀智能芯片需要加快适应新技术、新应用以及新业态的变化需求。”陈😅天石表示，本次募投项目基于公司智能芯片的硬件架构特点，拟研发🎉面向大模型的软件平台，重点面向大模型技术开展相应的优化策略、🥳软件算法以及软件工具的创新研究，构建面向大模型算法开发和应用😍部署的高效支撑与服务能力，进一步提升公司软件生态的开放性和易🙌用性。 驳斥不出货量信息，现场解读存货大幅变动的底层逻⭐辑 本次业绩说明会期间，有投资者表示，最近市场上传言寒🤩武纪未来芯片出货量可能达到100万颗，这个传言是否可信？寒武👏纪将如何应对网络传言？ 陈天石表示，公司分别于2025👍年8月15日、2025年8月29日披露了《股票交易异常波动公😡告》《股票交易风险提示公告》，网上传播的关于公司在某厂商预订😜大量载板订单、收入预测、新产品情况、送样及潜在客户、供应链等🥳相关信息，均为误导市场的不实信息。 陈天石同时表示，对😴于任何捏造、散布传播不实信息的行为，公司将保留追究相关人员法❤️律责任的权利。 经营数据方面，今年上半年，寒武纪实现营🤔业收入28.81亿元，同比增长4347.82%，实现归属于上😴市公司股东的净利润10.38亿元，同比扭亏为盈。截至6月底，🌟寒武纪存货规模达到26.9亿元，较去年末增长53%，占总资产🙄比例超三成。 展开全文 有投资者提问，存货变动主😂要出于对下游需求的乐观预期而主动备货，还是有其他方面的原因？😉公司如何管理和应对潜在的存货跌价风险？ “2024年度😡，公司凭借人工智能芯片产品的核心优势，持续深化与科技前沿领域😢头部企业的技术合作，公司云端产品线在场景落地方面取得突破。”😅 叶淏尹表示，考虑到大模型等人工智能市场对人工智能算力旺盛需😉求，该商业化场景预计将为公司带来持续性收入，因此公司针对云端🙌产品线进行了备货。 叶淏尹说，2025年6月末，公司存🚀货较上年同期有所增长，主要系本期产成品增加所致。公司已依据存😢货跌价计提政策充分计提了相应的跌价准备。 将持续聚焦人😎工智能芯片设计领域技术创新，推动产品迭代升级 8月28😂日，寒武纪发布股票交易风险提示公告，称关注到近期市场上存在部😢分对公司经营情况的预测，寒武纪结合实际情况，预计2025年全🙌年实现营业收入50亿元至70亿元。 有投资者提问，今年🤩上半年业绩出现爆发式增长，该业绩水平是否具有可持续性？陈天石😂表示，2024年以来，公司凭借人工智能芯片产品的核心优势，持❤️续深化与科技前沿领域头部企业的技术合作，公司云端产品线在场景😂落地方面取得突破。考虑到大模型等人工智能市场对人工智能算力旺🔥盛需求，该商业化场景预计将为公司带来持续性收入。 本次👍业绩说明会上，有投资者询问，公司管理层如何看待下半年以及明年🤩的市场需求和增长趋势？公司是否有信心维持当前的盈利水平？ 🚀 在人工智能算力市场高速增长的产业背景下，社会对智能化应用👍的高涨热情驱动着大模型技术创新，迫切需要智能芯片和软件平台技😘术的加速升级，智能芯片行业正围绕热点需求方向，积极加快技术革🙄新和产品能力布局。公司将持续聚焦人工智能芯片设计领域技术创新🤔，提升核心竞争力，积极拓展市场份额，加速场景落地，推动公司的🎉持续良好发展。 对于投资者关于寒武纪将如何持续提升企业😢竞争力的提问，陈天石表示，公司将持续推动智能芯片产品、基础系👏统软件平台的迭代升级与优化，能面向市场需求研发和销售性能优越😍、能效出色、易于使用的智能芯片及配套系统软件产品，支撑客户便🚀捷地开展智能算法基础研究、开发各类人工智能应用产品。 🙄责编:陈玉尧 | 审校:张翼鹏 | 审核:李震 | 监审:古❤️筝返回搜狐，查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

中国正在悄悄贬值的不是房子，也不是人民币，而是这三样你以为“🔥最安全”的东西 这几年，很多人天天盯着房价波动、人民币🥳汇率起落，却忽略了真正正在加速“缩水”的，其实是生活中最贴身😆、最日常、最根深蒂固的那几样东西。 它们不在财经新闻头😁条，却在你我的生活里，悄无声息地跌了价、失了效、甚至没人再要🥳。 今天，我们不谈房，也不谈币，来聊聊这3样正在以惊人🤔速度贬值的“隐形资产”—— 一、学历：不再是通往上层的🥳“门票” 十年前，研究生意味着精英、未来、优先录用。 😎 十年后，研究生成了“毕业失业大军”的主力。 数据😢摆在眼前： 2024 年，硕士报考人数高达 438 万😘，录取了 124 万，但就业岗位并没随之增加。 越来越😜多的文科硕士进工厂、送外卖、做短视频，“高学历”不再等于“高😁价值”，反而成了很多人延迟就业的“缓冲带”。 企业不再🙄迷信文凭，高管直接说：“研究生，只说明你还不敢早点就业。” 😢 为什么学历贬值了？ 教育扩招 → 学历通货膨胀 🌟 企业偏好实战经验 → 文凭沦为“筛选器” 技术更迭太快 💯→ 学校教的，职场早淘汰 📌 现实结论： 学历是🌟标配，能力才是硬通货。别把读书当护身符，把它当工具才是真本事😍。 二、白领技能：越来越像“旧手机功能键” 曾经😎会写PPT、做会议纪要、跑流程，是稳定、体面的象征。 😴现在，AI 一出，文职和中层管理岗位成了被“率先优化”的对象👏。 2024 年，某保险公司裁掉了 30% 的行政人员😜。理由简单粗暴：“ChatGPT 能干，干得比人快、还便宜。🚀” 而大量35岁+的中层管理者，正处于“上不去、下不来💯”的结构性尴尬。 小公司干脆取消中层，老板直连员工，“😘扁平化”成为主旋律。 这些岗位为啥贬值这么快？ 🤗重复劳动 → AI 的最爱 流程导向 → 没有稀缺性 企😢业生存压力 → 精简组织架构 📌 现实结论： 靠😢“勤奋+流程”的白领思维正在被淘汰。 下一个时代，比的😊是“解决问题+能创营收”。 三、“面子型消费”：一夜跌🚀价，比股票还快 你是否也有过这样的经历？ 当年 😡3000 元买的轻奢包，如今闲鱼上挂 800 元都没人问。 😍 Coach、MK、Furla 等品牌，统统跌到原价 3😜0% 以下。潮鞋、海淘、美妆卡、健身卡，统统在“掉价清单”上😘。 年轻人集体“消费降级”，不再追求品牌 logo，反💯而去拼多多、1688 上找性价比平替。 曾经是身份象征😊的东西，现在变成了社交负担。 为啥这些面子消费贬值？ 🌟 经济压力下，“实用主义”主导审美 品牌信仰崩塌，性价👏比成主旋律 炫耀式消费反噬，“低调”更受欢迎 📌 现😀实结论： 消费不再是社交货币。真正值钱的，是你构建出来👏的个人价值感。 那我们该怎么办？ 别等了，别怀念😁了，该行动了。 学历贬值？就用能力“开差距” 能解决❤️问题、能带团队、能拿结果的人，哪怕没名校背景，一样站得稳。 😂 技能贬值？就向“AI无法替代”的能力靠拢 比如：谈判、共👍识、用户洞察、战略判断、复杂协作……机器搞不定，人类才值钱。😉 消费贬值？就把钱花在自己身上 投资健康、思维、影响力、😎长期价值，而不是标签、炫耀、别人眼光。 写在最后： 😍 2020到2025年，我们看到太多“看起来不会变”的东西😉，迅速失效。 学历不值钱了，文职岗位被AI替代了，面子🤗消费掉价比房子还快了——你还能相信什么？ 相信你自己不😎断成长的能力，相信你打造个人护城河的勇气。 真正的资产💯，从来不是房子，不是币，不是银行余额，而是你是否能： 🙄跟得上变化，抓得住机会，站得稳脚跟。 🔁 如果你也有类😡似体会，欢迎转发、收藏、分享给身边的朋友。 📩 评论区🤩聊聊：你觉得还有什么正在悄悄贬值？我们一起看看这个时代最真实😘的“价值流变”。返回搜狐，查看更多