想想辅导员这活儿，真不好干。上头学校领导天天催：“就业率报上🎉来没？要好看！” 下头学生一个个愁眉苦脸：“工作难找啊老师！🤩” 这两年经济啥情况大家心里都有数，好工作僧多粥少。辅😡导员一没本事变出岗位，二没权力给学生发offer，光靠磨破嘴😘皮子劝“同学们快签啊”，能顶啥用？ 听说有辅导员因为催🤩就业这事儿，急得都哭过，压力山大！可最后报上去那个数字，水分🤯有多大，他们自己心里最清楚。 每年这个时候，都是统计就🙄业率的时候。一所一本院校，虽然虽然不是985，211，但也不😀算差，全班57个人，学工商管理的。 男生10个，全找到😂工作了！女生47个？情况就惨淡多了：4个保研了，2个还在考研😍路上挣扎，1个考进了银行，2个去了教培机构，还有1个家里有矿😜，直接安排进自家公司。 这么七拼八凑，真正意义上“就业⭐”了的，满打满算就11个人！辅导员在班级群里苦口婆心，催着剩🙌下那37个同学：“赶紧的，想办法把三方协议签了，先把数据弄好🤯看点！” 同学们心里门儿清，要么懒得回，要么心里憋屈：😴工作都没影儿呢，签个假协议糊弄谁？糊弄家长！糊弄明年高考填志🤗愿的学弟学妹！ 就业率“注水”的歪招：三方协议成了“遮🚀羞布”： 学校为什么这么看重“签三方”？因为只要学生签🤯了这份就业协议书，哪怕他明天就辞职、哪怕这公司是个皮包公司，😂在统计口径上，都算已就业！ 考研成功的、保研的、出国的😜，在很多学校眼里，统统算“就业成功”！这样七算八算，凑出个9🙌5%甚至98%的“漂亮”就业率，挂在学校招生网上金光闪闪，多😁好看！ 家长们哪懂这些门道？一看：“嚯！这学校就业率9🙄8%！好学校！好专业！报它！” 结果孩子辛辛苦苦读了四年，毕🙄业发现根本不是那么回事！ 冷门专业、天坑专业，就业市场🤩早就饱和了，学校心里没数吗？有数！但为了招生，为了面子，数据❤️必须“好看”！这不是坑家长、坑学生是什么？ “注水”数👏据危害大：误人子弟，阻碍改革 当然，不是所有学校都这么🤩干。有些硬气的985、211，或者一些实在的普通高校，人家就❤️敢把数据摊开了说！ 比如江苏一医学院，公布的就业去向写😂得明明白白：张三在某市第一医院当医生，李四在某药企做研发，王😴五保研到北大医学院，赵六出国深造。考研的、待业的，清清楚楚标🎉出来。 这样的数据，哪怕就业率只有70%，家长看了反而💯更放心、更佩服！为啥？因为真实！有底气！不玩虚的！ 真🌟想解决这个问题，教育部门要动真格：考核高校就业质量，不能光看😆那个注了水的签约率数字！得看实际入职率、专业对口率、薪酬水平❤️、毕业生满意度。 少琢磨怎么“美化”数据，多想想怎么把😉专业设置得更符合社会需求，怎么把课程教得更实用，怎么跟企业搞😆好关系开拓更多真实有效的岗位。 别再把就业压力全压在辅😢导员一个人身上。辅导员的主要职责是引导和服务学生，不是当“数🚀据造假专员”。学校领导层得承担起主要责任。就业难，是现实，但😀用“数据造假”来掩盖问题，无异于饮鸩止渴。返回搜狐，查看更多😆 （图片均来源于网络，如若侵权请联系删除）

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

据亿欧汽车报道，极氪内部正在推行代号“M”的渠道改革计划。根😊据这一计划，在不改变直营模式的前提下，部分极氪直营门店和极氪⭐家门店将转让给投资人。其中，后者切换数量较多，前者较少。 😴 根据该计划，部分原本由极氪直接租赁的门店及展厅将转由投资❤️人接手，相关销售团队也将脱离极氪体系，转为投资人旗下员工。 😍 值得注意的是，极氪强调其仍将保留相当数量的直营门店，特🥳别是位于一二线城市核心商圈的门店，以维持对终端售价和服务标准😅的直接管控。全国门店总量将稳定在500家左右。 这一变😎革背后，是极氪与领克品牌战略整合的深化。 官方表示，新😴采用的“直营为主、合伙人模式为辅”策略，旨在借助合伙人模式更🤩快渗透下沉市场。此前极氪高管曾透露，在不同级别城市将采用差异😁化的渠道策略：一二线城市坚持直营，三四线城市尝试代理，五六线😂城市则与领克共享渠道以降低投入。 极氪最新财报数据显示😘，其第二季度销售管理费用有所下降，毛利率创下20.6%的新高🚀，这表明“M计划”在一定程度上有助于优化运营成本。 然😁而，部分投资人对转让门店兴趣不高，尤其是位于客流较小城市的门⭐店，其盈利潜力可能有限，这给“M计划”的推进带来了一定挑战。😡 从市场现状来看，极氪在新能源汽车市场的竞争中面临着诸🤔多压力。 一边是传统豪华品牌急着搞电动化，新车一款接一🤯款地出，抢极氪的市场；另一边造车新势力也没闲着，天天琢磨创新🙄，产品和服务都在升级，压力真是从两头来。 这种时候推“🙄M计划”，极氪可能是想找找新出路、冲点新增长。 总的来😡说，“M计划”或许是极氪在激烈竞争里给销售渠道动的一次手术。👏 想靠“直营打底、合伙人补位”的办法，把市场铺得更开，💯资源用得更省。 至于极氪能否实现可持续增长，还需交给市👍场来检验。（转载自电车界）返回搜狐，查看更多