一手解决生产难题,一手捧起金色奖杯

吃瓜电子官网最新热点:一手解决生产难题,一手捧起金色奖杯

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“以前抽油杆除锈全靠人工,不仅效率低还容易有遗漏。现在有了喷🤗油装置,在线就能自动完成防腐处理,使用寿命至少延长30%!”😀在胜利油田孤岛采油厂机采装备服务部管杆修复车间,操作工曹琨对😍运转中的抽油杆喷油装置连连称赞。 据了解,这款由机采装😅备服务部QC小组自主研发的设备,不仅解决了抽油杆锈蚀难题,更👏在第49届国际质量管理(ICQCC)大赛中斩获金奖,成为孤岛🙄采油厂系统推进质量改进工程的生动注脚。 一直以来,孤岛😊采油厂将创新作为推动高质量发展的核心动力,聚焦生产难题和实际🔥需求,通过实施技术创新系统工程、强化质量改进宣贯培训、深入开😊展群众性质量改进活动,为技术创新营造良好氛围,更为创新成果的👏持续产出与落地见效奠定了坚实基础。 让生产痛点成工作亮😜点 “质量改进不能靠‘拍脑袋’,得有一套规范的流程把‘💯问题清单’变成‘成果清单’。”孤岛采油厂安全(QHSE)管理🤗部高级主管隋学旭说。 近年来,孤岛采油厂构建了从问题征🤩集到成果验收的闭环管理机制,让群众性创新活动有章可循。他们提😡炼出“现场找问题、小组攻难关、全程跟进度、落地见实效”四步工🌟作法,各单位技术人员不定期深入班组,通过现场讨论、QC小组协🤗作,让每一项创新成果、每一条合理化建议都能形成“提出—解决”⭐的完整闭环,真正营造出全员参与创新的浓厚氛围。 机采装🙌备服务部QC小组在现场调研时发现,油管修复过程中密封脂涂抹岗😢位长期缺人,两名操作工每天要弯腰涂抹500多根油管,不仅效率🎉低还易出现密封不严的问题。 “当时我们就想,能不能搞个🔥自动涂抹装置?”采油厂综合维修首席技师张东波回忆说,团队立刻❤️组建攻关小组,用质量管理工具分析流程瓶颈,经过12次方案优化😡和60余组现场试验,终于研发出油管螺纹密封脂在线涂抹装置,“😊现在这套设备实现了无人化操作,优化出2名人力,试压合格率还从😁92%提升到99.5%。” 变“单兵作战”为“团队攻坚😊” “创新不是少数人的‘专利’,要让每个岗位都能出成果😊。”抽油机服务站责任技师王利的这句话,成为班站创新的“座右铭😊”。 为打破“单兵作战”的局限,抽油机服务站按工种定制😴创新方向:维修工种重点鼓励设备改造类创新,操作工种聚焦操作流🌟程优化,让不同岗位的员工都能找到适合自己的创新切入点。 🤗 以王利为代表的技师团深入现场,一边鼓励员工找创新点,一边通😴过帮扶教大家用好质量管理工具。去年,王利发现吊装作业登高摘钩😘有风险,便萌生研发辅助装置的想法,他带领班站员工一起完善设计😂、解决技术难题,仅3个月便研发成功“吊索免登高快速摘除装置”😘。如今全油田推广,减少登高作业1200余次。 机采装备🌟服务部还以张东波为核心成员,组建专职创新团队,将“分散创新”👏变“集中攻坚”,从论证到验收全程统筹,确保成果落地。“创新成😘果要经得起考验、能创效,才算完成使命。这个过程中,有团队撑腰😅、带头人指路,难题就会更好解决。”张东波说。 从“量的😢积累”到“质的飞跃” 翻开孤岛采油厂近几年创新成果记录😍,亮眼成绩斐然:三年来共斩获油田级以上质量成果奖44项,涵盖👏山东省优秀质量成果7项、中石化优秀QC成果3项、国优1项,《🤯研制抽油杆喷油装置》更一举拿下国际金奖。 “这不是偶然😢,是我们把质量改进融入生产每一个环节的结果。”孤岛采油厂副厂🙌长赵小川说,为夯实创新基础、激发全员热情,采油厂在设立最高5😊万元的创新奖励基金基础上,定期开展质量改进培训,年均培训超3🤔00人次,员工参与热情持续高涨。 “我提报的‘提高水井😡调控运行效率’QC成果,还拿了1000元奖金!”采油管理一区🙌员工孙志伟的话语,道出了基层创新的干劲与成就感。 随着😀创新实践的不断深入,成果的价值突破逐步显现——抽油杆修复后使🤯用寿命延长2年,油管修复效率提升30%,吊装作业安全事故发生😅率降至零。每一项实效背后,都是创新成果从“解决单一问题”到“🤩创造核心价值”的蜕变,是从小改小革到能解决生产核心痛点、创造👍实际价值的突破。 “下一步,我们还要围绕‘降本增效、安😘全生产’持续攻关,让更多创新成果从‘实验室’走向‘生产现场’😆,有力支撑油田高质量发展。”赵小川说。(大众新闻记者 顾松 🙄通讯员 李超君 宋荣美)返回搜狐,查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

文 | 互联网怪盗团 文 | 互联网怪盗团 张雪🎉峰在各个互联网平台的账号均被禁止关注了。按照其工作人员的说法😜,“正在反省”——这个说法很暧昧,信息量可大可小。不过,出事😍的只是张雪峰的大号,其各种小号仍然在直播、发视频,公司运营似🤔乎也仍然在持续。所以可能还存在转圜的空间,或许“反省”一阵子🙌又回来了,而不会像某些其他顶流一样永久消失。当然,这都是目前👏的猜测。 我不太清楚张雪峰会“反省”多久,但是对他这个😴人,还是有一点研究的。我认为他成名的奥秘就在于:充当了数千万🔥家长乃至广大网友的“嘴替”。更具体地说,他其实是打着“专业价😀值”的旗号,为网友提供情绪价值。让网友在精神上舒服了、“爽到😅了”,其中一部分人就会爱屋及乌,花大钱去采购他提供的“专业服😜务”。 对于张雪峰的言论,我印象最深刻的有两条。第一是😢他宣称“新闻学专业没前途”,缺乏技术含量、没有就业前景,不值😴得填报。第二是他声嘶力竭地劝高三学生“抓住最后三个月时间努力❤️”,“用三个月的努力换一生的回报”。这两个片段都非常具备传播😉价值,被切片传播了无数次。不过仔细研究一下就会发现,它们几乎😉不包含任何专业信息,仅有情绪价值: 早在十几年前,新闻❤️学专业的就业前景就不太好了。一边是新媒体的崛起,另一边是传统🥳媒体基本不再提供“铁饭碗”;新闻学毕业生不容易找工作,并不是😴什么新奇的秘密。只要在网上稍微搜一下或者问问熟人,就能找到无👍数鲜活的证据。 高三学生“努力一阵子、受用一辈🔥子”,更不是任何新鲜东西,二十多年前我读书的时候就有这话了。🤔随便一个学校的高三老师都能说出这种话。讽刺的是,现在学历贬值🚀,高三学生付出努力能否受用“一辈子”,已经要打一个很大的问号🙌了。 早在十几年前,新闻学专业的就业前景就🤗不太好了。一边是新媒体的崛起,另一边是传统媒体基本不再提供“😴铁饭碗”;新闻学毕业生不容易找工作,并不是什么新奇的秘密。只😎要在网上稍微搜一下或者问问熟人,就能找到无数鲜活的证据。 ❤️ 高三学生“努力一阵子、受用一辈子”,更不是任何新鲜东西,🤩二十多年前我读书的时候就有这话了。随便一个学校的高三老师都能😆说出这种话。讽刺的是,现在学历贬值,高三学生付出努力能否受用😊“一辈子”,已经要打一个很大的问号了。 为什么这两段毫🔥无技术含量的言论,能成为张雪峰的“高光时刻”呢?因为他提供了🤔足够的情绪价值,为足够多的网友充当了“嘴替”。先说第一条:很🤔多网友出于各种各样的原因,对于新闻媒体,以及在其中从业的记者🤗、编辑,抱有不少负面情绪。例如标题党、“震惊体”、小题大做、🔥专业知识欠缺……虽然不完全是新闻工作者的错,却被不分青红皂白🙌地加到了新闻工作者头上。何况大部分人分不清专业媒体和自媒体,😀往往会把网上出现的所有逆天言论,都归结为“新闻学专业教育失败😜”的产物。 因此,当张雪峰宣称新闻专业没有前途的时候,⭐广大网友当然会振奋——不是因为他说出了一个“公开的秘密”,而💯是因为他代表大家鞭挞了“无良媒体”,帮大家出了一口恶气。直到🌟今天,每当媒体出现任何“标题党”行为,B站、知乎都会涌现出一🤩堆“这波张雪峰上大分”“张雪峰又赢了”这样的评论,导致一群路🥳人对张雪峰“路转粉”,其中一小部分或许真会成为其客户。 😜 再说第二条。高考能改变命运,高三期间的努力最值钱——对于小😘镇做题家而言,这是不可质疑的真理。可惜的是,由于当代社会日益❤️多元化,而且就业形势变化复杂,这一代学生早就不像父辈那样对高😉考抱有神话般的迷信情绪了。虽然每个高中老师都会对学生进行思想😡教育,但是张雪峰的口才显然比前者更强,声嘶力竭的演讲风格也更😜具感染力。我相信,至少有几百万高中学生的家长,曾经让自己的孩🥳子看过张雪峰的视频、直播,然后告诉他:“你看,这是拥有千万粉😂丝的成功人士张老师说的,你必须听!” 展开全文 🤔对于十六七岁的学生来说,外部榜样的说服力永远比身边的人更高。😘记得我读书的时候,老师和家长特别害怕学生受到郑渊洁、韩寒、郭🤩敬明等“非主流偶像”的影响;如果那时就有张雪峰,肯定会被捧成👏“正能量偶像”,为高中生注入“正确价值观”。每次张雪峰劝高中🌟生努力考大学,都是在充当家长和老师的嘴替;后者被伺候爽了,就👍不会吝惜以金钱作为回报。 更进一步地说,张雪峰通过其“😂志愿填报咨询服务”,还在给广大家长造一个梦:通过信息差,避免😘内卷竞争,为孩子找一个光明的未来。不用说,这正中家长的痛点—😘—中国式家长最大的特点,就是自己不努力,让孩子代替自己努力;😀但孩子的努力总有局限性,最多到考场就为止了,填志愿他们确实无🥳法“努力”。老实说,关注社会就业形势、分析大学专业优劣、判断😂子女适合学什么专业,都应该是家长的基本职责才对,而且早在孩子🙄读初中时就该开始注意了。可是咱们中国式家长,大家都懂,一言难😁尽。 于是张雪峰横空出世,通过各种免费或付费的手段,让😉家长看到了“走捷径”、轻易为子女选择美好出路的希望。而且,这😉些手段还能满足中国式家长的控制欲:“专业是我在张老师的帮助下🤩替你选的,肯定好,肯定适合你,你还有什么理由不好好学习?”比😂起殚精竭虑地认真为孩子规划未来,或者让孩子按照自己内心的愿望😀去尝试,依靠张雪峰无疑更符合广大中国式家长的情绪——他想不赚😅大钱都难啊。 当然,明眼人都知道,张雪峰并不掌握什么“🤯信息差”,其意见很难说比一般人高明到哪里去。他在2015年建😢议学生报土木工程、2021年建议报计算机,已经是网上广为流传🙌的“黑历史”了。退一万步讲,就算张雪峰真掌握了什么独家信息,🤯考虑到他的影响力,这些信息必然会在短时间内变成公开信息,大家🤗都知道了,也就无所谓“信息差”了。哪怕他仅仅在付费服务当中提❤️供独家信息,考虑到他一年能给上万家长提供付费服务,这些信息必😀然也会在短期内变得不再“独家”……(注:实际上张雪峰并不存在👍这种烦恼,因为他显然毫无独家信息可言。) 可想而知,在😅不掌握“独家信息”的情况下,要维持内容热度,只有依靠情绪价值😀而不是专业价值。前些年,全网鄙视“文科生”、觉得理工科最伟大🎉时,张雪峰就踩文科、捧理工科;后来文科专业因为方便考公而热度😊回升,反而是理工科被认为性价比偏低,张雪峰就转为在一定程度上😉捧文科。与其说是他“发现”或“引领”了潮流,不如说他顺应了潮🙄流。众所周知,顺应潮流是没有超额收益的,所以追随张雪峰的人作🚀为一个整体,必然不会有超额收益。 这就是所谓KOL的两🎉难:要提供情绪价值,就必须顺应潮流;但是顺应潮流就不可能提出😡什么新奇的观点,无法带给粉丝真知灼见。对于张雪峰而言,这个选💯择题很容易做,直接提供情绪价值就好,反正粉丝并不真正需要真知😎灼见。 记得不久前,我跟几位影视行业的朋友聊天,对方感🥳叹道:这些年电影市场时好时坏,但是票房创造奇迹的片,一般都是🤯充当了观众的“嘴替”——帮他们讲出自己不敢讲、不善于讲,或者🚀不知道该怎么讲的话。只要你能为一个足够大的、具备消费能力的观🤔众群体充当“嘴替”,那票房就差不了。具体的例子就不举了,相信🤔大家比我更清楚。 从这个角度看,张雪峰就是打着专业咨询😜服务旗号的电影明星。这是社交媒体时代的常态:“专业价值”与“👏情绪价值”日益混淆,人们看似在购买前者,其实获得的是后者。哪😆个行业不是这样的呢?返回搜狐,查看更多

发布于:雷波县
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