1 媒体人@李建秋创业的时候，招过一个女大学生。 😊 女孩二十多岁，扎一个高高的马尾辫，看上去青春洋溢。 👏本以为，这样外向、活泼的年轻人，通过试用期问题应该不大。 😴 但结果却是，不到两个月，李建秋就不带一丝犹豫地将她辞退。🙄 当时，女孩的工作很简单，每天只是负责给客户送一下公司😴文件。 一次，客户因为她送文件太迟而大发雷霆，立即打电🔥话取消了合作。 因为这事，李建秋扣了她500块钱，并批💯评了她一顿。 可女孩不反思自己，还一肚子牢骚： 😘“我刚来这边，路况不熟悉，找不到路很正常啊。而且我一个月就挣👏那么几千块钱，你一下就扣我500……” 李建秋听完，顿😆时觉得女孩不容易，便不再计较。 可是，第二个月，女孩还😂是被开除了。 因为那时正赶上年终大促，整个部门都在火急🚀火燎地赶业绩。 主管就多给女孩安排了一些工作，还让她和😀正式工一起熬夜加班。 结果，女孩又受不了了，觉得自己活🤗多钱少，又委屈懈怠了起来。 同事们见状，失望透顶：都工🤔作这么久了，还一点事抗不了！ 李建秋见状，便通知人事辞😍退了她。 毕竟，没人会惯着吃不了苦的社会巨婴。 😆曾经我以为，到了一定年纪，生活会自动把人催熟。 但经历🥳多了才慢慢发现： 成熟，是一个伴随着痛苦的觉醒过程。 😡 扛不住打击，受不了委屈的人，永远难以获得成长。 😁2 复旦大学教授陈果，就曾一针见血地说： “你看😴我们社会上很多人，身强力壮，人高马大，有很多人甚至是白发苍苍😁，他生理上毫无疑问是成熟了。 展开全文 但如果你😴仔细去观察他的所言所行，就会发现他们其实还是不够成熟。” ❤️ 那什么才是人成熟的标志？ 我很赞同马未都的一个说法😢： 一个人成熟的标志，就是看你能承受多大的委屈。 😎 要知道，成年人的世界，没有谁是不委屈的。 有的人努力😍做了很久的策划案，却被甲方批得一文不值； 有的人起早贪😡黑地工作，到了年底升职加薪，却始终没他的份； 有的人事🤗事仔细，却因为偶尔的一点疏忽，被人全盘否定…… 然而，⭐现实再残酷，也总有人扛起委屈，负重前行。 一个人的能力🤔，是吃亏受罪逼出来的；一个人的心胸，是委屈难过撑大的。 ⭐ 我在会计事务所工作时，有两个实习生，给我印象很深。 🙌实习生小赵，名校出身，履历优秀，备受领导青睐。 而另一🙌个实习生阿龙，却是普通大学毕业，靠着多年的基层经验，应聘进来🤗。 一次，领导安排小赵和阿龙，跟我去一家集团公司做审计😎。 由于账务繁杂，我们熬了好几个通宵，才把合并财务报表🙄做出来。 但领导过目后，发现了一个数据错误，狠狠数落了🔥我们一顿。 我和阿龙虽然心里委屈，但还是想抓紧查清情况😀，尽快纠错。 小赵却不服气：这个数据，是客户提供的，错😅不在我们。 领导一听，又指着他的鼻子骂了一顿，气得小赵🤩当场辞职。 小赵撂挑子后，很多活就落在了阿龙身上。 👏 但阿龙二话不说，照单全收，更加卖命干活。 无论被客🤔户为难，还是被领导指责，他都忍了下来。 最后，他很好地😍完成了工作，得到了转正的机会。 其实出来混，受累、受气😴，就像是家常便饭。 你若脆弱得像个玻璃球，一碰就碎，便👏再无上升的机会。 只有经历打击，不断历练，你才能令自己🙄蜕变成一个成熟稳重的人。 3 心理学上有个现象，😴叫“创伤后成长”。 意思是： 经历打击重创后，人😜们的认知、思维、情绪会出现一些积极的反应，甚至愈挫愈勇。 💯 一个人，承受的委屈越多，自我调整越快，成长的脚步就越稳。😎 《穿普拉达的女王》里，安迪刚步入职场，处处触霉头，干😍得很憋屈。 她每天早上要六点多起床，为老板准备咖啡；手😁机要24小时开机，随时待命； 还有无数突然安排下来的任🎉务，令她手忙脚乱，焦头烂额。 一次，老板要安迪为自己安😊排机票，结果那天刚好暴雨，所有飞机都停飞了。 老板因此👍非常生气，朝着安迪肆意发火。 安迪十分委屈，她找到同事😂诉苦。 没想到对方一句话，狠狠地刺痛了她。 “你😅以为你对工作拼尽了全力，其实你只是在敷衍。” 安迪一听👏，虽有些气恼，却也开始反思，重新审视自己。 之后，她咽😉下委屈，迅速调整，主动改变自己，凡事积极了起来。 又一🤯次，老板交给她一项难度很高的任务，让她找到《哈利波特》未出版😜的手稿。 这次，安迪没有再闹情绪，而是动用手头的人脉，😅四处打听，最终出色完成了任务。 而且，安迪还摸索出了一❤️套自己的工作节奏。 那段日子，她进步迅速，深得“女魔头😁”老板的认可，也在公司站稳了脚跟。 这世上，从来没有天🤩生坚强的人。 人总要咽下一些委屈，才能在摸爬滚打中，长👍出坚硬的皮囊。 就像村上春树在《海边的卡夫卡》中所说的🙌： 暴风雨结束后，你不会记得自己是怎样活下来的，你甚至🎉不确定暴风雨真的结束了。 但有一件事是确定的：当你穿过⭐了暴风雨，你早已不再是原来那个人。 暴风雨结束后，你不🥳会记得自己是怎样活下来的，你甚至不确定暴风雨真的结束了。 💯 但有一件事是确定的：当你穿过了暴风雨，你早已不再是原来那🌟个人。 无论遇到什么，靠自己去挺、去熬，你便不再是当初🥳那个不堪一击的人。 4 人民日报有段话，很鼓舞我😴： “当你压力大到快要崩溃的时候，不要觉得自己委屈，因😆为没有人会心疼你。 在夜深人静的时候，把心掏出来，自己💯缝缝补补，然后睡一觉，醒来又是信心百倍。” 每个人的日😉子，都走得磕磕绊绊，跌跌撞撞。 或是生活的窘迫、工作的😀失意，或是身体的抱恙、学业的压力，又或是感情的背叛…… 😀 这时，委屈也好，哭诉也罢，终是无用。 最关键的，还是😆要尽早强大起来。 渡边淳一在《钝感力》写过一个故事。 😂 他实习的医院有一位教授，医术很高明，但脾气非常差，动不😉动就斥责助手。 很多实习医生，在他手下干不了两天，就被😂斥责得满腹委屈，辞职不干了。 只有一位S医生，不管教授😡如何骂他，他都赔着笑脸，全都忍受了下来。 因为咽得下委😅屈，他得以留在教授身边，学习了很多医学知识。 实习结束🤗后，他立即被任命为主治医师。 多年后，渡边淳一参加一场⭐医学交流会，竟发现S医生已经成为了坐在台上的嘉宾。 原👍来，S医生在事业上一年上一个台阶，现在已经是院长了。 🤯而当年那些因为受不了气，一走了之的人，没有一个出人头地。 👍 渡边淳一感慨S医生的成长速度，更敬佩S医生的忍耐力。 👍 原来，真正的强者，人生里是没有“委屈”二字的。 他🤗们早将那些泪水与辛酸，化为成长的养分，去滋养自己。 作🤩家于丹也说：成长问题的关键，在于给自己建立生命格局。 🤩一个人的成熟，不在年龄大小，不在阅历多少，而在于如何面对周遭😂的不公、命途的不顺。 是喋喋不休地抱怨，令自己满身戾气😴，还是默默承受，使暗劲雕琢自己？ 不同的选择，指向不同😀的成长方向，也指向不同的人生境界。 愿我们都能打开胸怀👍，忍住委屈，而后强大内心，增长本事。 即便遇到了天大的😘委屈，我们也应当不动声色地努力，给生活一个漂亮的反击。返回搜😢狐，查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

文 | 即时刘说 文 | 即时刘说 在Labub😴u爆火时，它甚至被市场炒成了 “收藏品”，一位经济领域的大佬😀和我聊起这事时直言：把 Labubu 当收藏品炒作，本质是个😊伪命题。大佬给出的理由很明确 ——Labubu 更偏向潮流消🌟费品，它的市场价值多靠情绪价值和资本投机撑起来，既没有收藏品👍该有的 “系统性稀缺性”，也缺乏足够的IP深度。 聊到🤗这个 “伪命题”，我不由联想到了即时零售行业里的闪电仓—— 🌟它现在似乎也面临着类似的 “认知疑问”。 目前即时零售😆平台端公布的市面上闪电仓数量超 5 万家，但依我和很多行业同😅仁的观察判断，真实仍在落地运营的数量恐怕没这么多；更关键的是😍，即便按这个规模算，整个行业里的闪电仓品牌也只有数百个，市面😁上绝大多数闪电仓其实都是加盟模式，其中真正符合商业逻辑、具备👍可持续性的品牌，或许寥寥无几。除了惠宜选的仓店数突破2500🚀 家，其他绝大多数一线闪电仓品牌，比如小柴购、乐购达、优购哆🌟、快客达等品牌仓店数在几百家左右；至于更多小品牌，仓店数甚至😢不足 20 家。 所以，刘老实认为有必要和大家一起讨论👏：当下的闪电仓加盟，到底是不是又一个 “伪命题”？ 传🥳统加盟的四大门槛，闪电仓能跨过几个？ 传统的品牌加盟模😀型通常建立在四个基础之上，这也是品牌放加盟需满足的核心条件：😴 成熟的商业模型：即有品牌直营店验证这一商业模式的可行😊性和盈利性； 一定的品牌性：即便品牌目前仍不具备品牌力😊，后续也要加强对品牌的打造； 较强的运营能力：总部需具🚀备全流程支持系统和数字化运营工具； 一定的供应链能力：😂很多品牌本质上主要依靠供应链盈利（如瑞幸、蜜雪冰城等）。 💯 但放眼当下的闪电仓市场，绝大多数品牌似乎难以达标： 🎉 首先，缺乏经过充分验证的直营模型。仓店品牌虽多，但有些仓店❤️甚至都没有自己的直营店，加盟后往往是能 “摸黑过河”； 😡 其次，品牌建设几乎为零。目前，消费者认的是平台标识（美团闪😉购、淘宝闪购、京东秒送），而非仓品牌本身；且目前即时零售平台😂用户主要依靠搜索商品关键词购物，特定到某闪电仓品牌购物的占比🤯相对较少； 再次，运营支持系统薄弱。尽管大多数品牌都提😍供运营服务，并赚取加盟商的销售抽点，但很多品牌在选品、定价、😡动销策略等关键环节仍缺乏精细化管理； 最致命的是第四点🚀：供应链能力缺失。绝大多数闪电仓品牌没有自己的供应链，更无自😴建中心仓，加盟商的货源大都来自 1688、拼多多等平台，导致🚀商品质量参差不齐、同质化严重。 其实并非大多数闪电仓品😆牌不想做自己的供应链，而是先天条件不足。 展开全文 🥳 闪电仓与便利店、餐饮等传统实体加盟存在本质差异：闪电仓做😆的是线上半径生意（多为 3-5 公里），其密度天花板非常低。🎉即便在北京、上海这样的超大型城市，同一品牌目前也很难支撑超过😆100 个仓店同时健康运营，这也切断了绝大多数品牌方打造自身🤩供应链的想法。 然许多品牌也在平台没有区域保护机制的情🤯况下进行全国招商加盟，导致区域内卷加剧、单仓盈利困难；这种 😍“一套货盘打全国”的模式，显然难以适应不同区域的消费差异。 😘 可以说，除了极少数品牌自建仓配体系外，绝大多数闪电仓在😡供应链端几乎毫无壁垒—— 而这恰恰是加盟模型中最核心的盈利来😂源之一。 面对这些问题，我们需要思考：这是商业模式本身😀的问题，还是行业发展的阶段性问题？对此，市场存在两种不同观点🙌： 有观点认为，闪电仓仍处于早期发展阶段，目前的问题并❤️非模式缺陷，而是行业尚未进入成熟期。正如电商早期一样，混乱与😎整合是必经之路，随着市场出清和资本筛选，最终能留下的品牌或将😢建立起真正的供应链和运营能力。 也有不少人和我持相同看😉法：如果绝大多数参与者始终依赖低质货源、缺乏品牌认知、只能在🎉平台流量红利中 “薅羊毛”，那么闪电仓加盟很可能只是一个 “🙄看起来很美” 的伪命题。因为它吸引了很多并非真正的创业者，而😍是追逐风口的投机者入局 —— 正如 Labubu 的炒作逻辑⭐一样，情绪和资本驱动之下，缺乏可持续的根基。 所以，我😂们不必急于给闪电仓加盟是否是伪命题下定论，但必须提出更尖锐的😢核心疑问： 1、在没有供应链控制力的情况下，闪电仓品牌🙌究竟靠什么为加盟商提供长期价值？ 2、是走区域为王的精🥳细化运营之路，还是继续走全国招商加盟的扩张之路？ 3、🚀平台政策一旦变动（如抽成比例或流量分配调整），对平台依赖度极💯高的闪电仓该如何生存？ 4、如果消费者只认平台、不认仓😍品牌，那么加盟的 “品牌溢价” 究竟存在于哪里？ 5、😘闪电仓要想提升单量，除了卷价格，增加sku外，是否能找到真正😅的解锁钥匙？ 6、闪电仓是否适合搞私域，又如何打造自己😘的私域？ ...... 这些问题并不容易回答，但😀却值得每一个参与者深思。闪电仓是否将成为即时零售的基础设施，😆抑或只是资本助推下的又一波泡沫？答案可能要在未来两三年内才能🙌真正浮现。而在那之前，保持清醒的批判性思考，或许比盲目入场更👏加重要—— 尤其是对行业小白而言。 对此，你有什么高见🔥，也希望在评论区和刘老实一起互动讨论。返回搜狐，查看更多