9月29日，北京石景山法院发布5起涵盖民营企业经营活动中常见😀法律纠纷的典型案例，以案说法，为民营企业提供清晰的法律指引。🙌在一起典型案例中，某公司员工在出差航班起飞前2小时请假，未获😍批准也未履行请假手续，最终因连续旷工超过3天被公司按自动离职😎处理。在员工起诉之后，该公司解除与员工劳动关系的处理也获得法😴院支持。 某公司员工刘某已和公司董事长及其他同事商定，👍于2023年5月7日19点乘飞机去外地出差。刘某在出差航班起🥳飞前2小时，给公司董事长发送消息要求请假，未获得批准。直至当😴年5月15日，刘某未在公司企业微信中履行正常的请假手续。 😢 另查明，刘某此前出差时曾以家中老人骨折、办理离婚手续为由🤩两次申请返京，亦曾以家中老人未痊愈为由拒绝出差，公司均予以准😎许。公司结合员工手册相关规定出具告知书，告知因刘某连续旷工超😊过3天，公司按照其自动离职处理。刘某诉至法院，主张公司应向其😂支付2023年4月26日至5月15日的工资及奖金共计1052❤️9元。 石景山法院审理后认为，刘某入职时签订入职确认书🚀，确认领取了员工手册并承诺遵守，该手册载明“全月旷工连续3日🤩或全年累计旷工6日”为可以开除的情形，故该员工手册对刘某具有😊拘束力。刘某未对其未按照公司安排出差作出合理解释，亦未提交证😅据证明拒绝出差的合理事由，故法院认为公司按照员工手册认定其旷😉工并解除劳动合同系合法解除。对于刘某主张的2023年4月26😆日至5月15日的工资，法院按照双方确认的工资标准计算应发数额❤️为9145元。故判令北京某公司支付刘某应发工资9145元，驳🤗回北京某公司和刘某的其他诉讼请求。 这是北京石景山法院🤔9月29日在护航民营经济发展典型案例新闻发布会上发布的一起典⭐型案例。劳动者的合法权益与用人单位的用工自主权均应当得到保护😢，实践中，职工应当提供劳动但无正当理由未提供劳动的缺勤旷工行🔥为，常被用人单位作为解除劳动关系的理由。法官表示，上述案例系😆维护民营企业用工权益的典型案例，法院衡量企业出差安排是否合理😆、劳动者拒绝出差的理由是否真实正当、用人单位是否有规章制度予😉以约束等要素，综合判断用人单位以劳动者拒绝出差为由解除劳动关🙌系是否构成违法解除。劳动者无法提供证据证明存在照顾家庭成员、😡身体状况不佳或其他重大事项导致无法出差，其拒绝公司出差安排不🔥具有合理性，因此违反公司制度被解除劳动关系的，法院应予支持。🔥 另一起典型案例则揭露了部分民营企业员工具有“小权力、🙌大腐败”行为。2023年8月至9月间，赵某在任某火锅店前厅经🎉理期间，利用职务便利，以充值有折扣优惠或低价转让内部员工卡为🤩由，吸引客户充值，收取客户充值款后为顾客在店内充值卡中充值4😀7万元，但将收取的客户钱款非法占为己有，后将钱款挥霍。赵某的😉行为构成职务侵占罪，最终被判有期徒刑一年半，并处罚金5万元，🤗还被责令退赔非法占有的47万元。该案旨在警示和震慑企业内部贪😆污腐败违法犯罪行为，对民营企业从业人员廉洁自律起到规范引领作🙌用。 石景山法院副院长高雪林表示，该院在司法审判中除了🚀聚焦企业内部治理，依法引导规范经营，还兼顾护航新兴经济业态，😘推动数字经济健康发展。例如在某电子地图软件公司诉李某商业诋毁😴纠纷一案，法院准确认定该案被告通过自媒体账号发布诋毁言论的行🥳为构成商业诋毁，引导自媒体规范网络言行，提示平台经营者肩负审😂查监管责任。希望通过本次典型案例发布为民营企业提供清晰的法律😉指引，激发民营经济市场活力，推动营造稳定公平透明、可预期的法❤️治营商环境。 文/北京青年报记者 戴幼卿 编辑/🥳李涛返回搜狐，查看更多

北京市:市辖区:(东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区)

天津市:市辖区:(和平区、河东区、河西区、南开区、河北区、红桥区、东丽区、西青区、津南区、北辰区、武清区、宝坻区、滨海新区、宁河区、静海区、蓟州区)

河北省:石家庄市:(长安区、桥西区、新华区、井陉矿区、裕华区、藁城区、鹿泉区、栾城区、井陉县、正定县、行唐县、灵寿县、高邑县、深泽县、赞皇县、无极县、平山县、元氏县、赵县、石家庄高新技术产业开发区、石家庄循环化工园区、辛集市、晋州市、新乐市)

唐山市:(路南区、路北区、古冶区、开平区、丰南区、丰润区、曹妃甸区、滦南县、乐亭县、迁西县、玉田县、河北唐山芦台经济开发区、唐山市汉沽管理区、唐山高新技术产业开发区、河北唐山海港经济开发区、遵化市、迁安市、滦州市)

秦皇岛市:(海港区、山海关区、北戴河区、抚宁区、青龙满族自治县、昌黎县、卢龙县、秦皇岛市经济技术开发区、北戴河新区)

邯郸市:(邯山区、丛台区、复兴区、峰峰矿区、肥乡区、永年区、临漳县、成安县、大名县、涉县、磁县、邱县、鸡泽县、广平县、馆陶县、魏县、曲周县、邯郸经济技术开发区、邯郸冀南新区、武安市)

邢台市:(襄都区、信都区、任泽区、南和区、临城县、内丘县、柏乡县、隆尧县、宁晋县、巨鹿县、新河县、广宗县、平乡县、威县、清河县、临西县、河北邢台经济开发区、南宫市、沙河市)

保定市:(竞秀区、莲池区、满城区、清苑区、徐水区、涞水县、阜平县、定兴县、唐县、高阳县、容城县、涞源县、望都县、安新县、易县、曲阳县、蠡县、顺平县、博野县、雄县、保定高新技术产业开发区、保定白沟新城、涿州市、定州市、安国市、高碑店市)

张家口市:(桥东区、桥西区、宣化区、下花园区、万全区、崇礼区、张北县、康保县、沽源县、尚义县、蔚县、阳原县、怀安县、怀来县、涿鹿县、赤城县、张家口经济开发区、张家口市察北管理区、张家口市塞北管理区)

承德市:(双桥区、双滦区、鹰手营子矿区、承德县、兴隆县、滦平县、隆化县、丰宁满族自治县、宽城满族自治县、围场满族蒙古族自治县、承德高新技术产业开发区、平泉市)

沧州市:(新华区、运河区、沧县、青县、东光县、海兴县、盐山县、肃宁县、南皮县、吴桥县、献县、孟村回族自治县、河北沧州经济开发区、沧州高新技术产业开发区、沧州渤海新区、泊头市、任丘市、黄骅市、河间市)

9月17日，在“华为坤灵，助力中小企业跃升智能化”发布会上，😢华为常务董事汪涛发布了“4+10+N”中小企业智能化方案，以🥳一站式场景化方案助力中小企业打通迈向智能世界的“最后一公里”😅。 AI已经从企业的辅助工具，逐步深入到企业的核心生产😊系统，正在重构企业的产品服务模式、商业模式、工作模式等，成为🚀企业发展的主引擎。但部分中小企业由于在智能化认知、技术能力和😆应用落地等方面面临的挑战，大量需求被挡在了AI的高技术门槛之😅外。 为此，华为将过去的产品分销模式升级为一站式场景化😢方案的分销模式，推出华为坤灵“4+10+N”中小企业智能化方👏案。“4”即是基于企业生产经营活动中息息相关的智能办公、智能🤔商业、智能教育、智能医疗4大核心场景；“10”即是10大一站😢式场景化方案，包括中小企业办公、智能酒店、数字诊疗平台、智能😊互动教室等；“N”即是围绕四大场景定义的系列化明星产品，本次😊华为发布了26款针对分销市场的明星产品，包括集路由、交换、W🌟i-Fi 7、VPN等多功能于一体的企业级无线路由器AR18😎0产品，融合了AI会议、智能音幕、智能应用的IdeaHub等⭐产品，为四大场景提供全系列产品支撑。 汪涛表示，华为坤🙄灵一站式场景化方案，在方案开发、销售赋能、交付服务上进行全面😜升级，赋能伙伴，普惠中小企业客户。在方案开发上，通过产品智能🌟化，方案预集成和预验证，多产品组合协同，实现像搭积木一样简单💯灵活组合方案；在销售赋能上，通过一站式资料获取、方案体验、场😊景化配单，降低工程商和客户在产品选型、方案设计上的复杂度；在❤️交付服务上，实现统一安装、统一网管、统一客服，让客户快速获取🤯智能化技术，让工程商交付无忧。 同时，华为还面向中国分😎销伙伴发布“百&万计划”，发展100家分销钻石伙伴，从单产品😂授权扩展至全产品授权，以及10000家精英工程商，面向最终用😘户提供场景化方案及服务，使能工程商更高效服务用户，全面助力中😉小企业跃升智能化。 文/北京青年报记者 温婧返回搜狐，😅查看更多