从"避卷",到"用卷"
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文 | 沈素明 文 | 沈素明 在今天的商业语境🎉中,“卷”这个字眼,几乎承载了所有经营者的焦虑、疲惫与愤懑。❤️它像一句怨言,又像一个诅咒,涵盖了从“9.9元咖啡大战”到“😅7*24小时待命”的种种内耗。 大多数人把“卷”视为一👏种必须逃离的瘟疫,或者是一种无法摆脱的困境。他们所有的战略努🎉力,都聚焦在如何“避卷”:寻找蓝海、开发利基市场、固守小众赛😴道。 但如果我们真正站到战略的高处,俯瞰企业发展的历史🎉长河,会发现:“卷”不是商业世界的病毒,而是市场竞争环境走向👍成熟的必然升级。 所以我旗帜鲜明地主张:不逃避卷,而是😅学会驾驭卷、设计卷、利用卷,创造压倒性的优势。 从“避🙌卷”到“用卷”,这不仅仅是战术上的调整,更是商业思维的根本进🙌化。 一、"避卷思维"的根本错误:战略上的自我麻醉 ⭐ 当一家企业或一位管理者开始把精力集中在“避卷”上时,往往🤔陷入了三种幻觉,消磨掉战斗意志,沦为市场的被动应对者。 🤗 “避卷思维”相信市场上有“不卷”的赛道存在。 你想想🌟,在信息流高度透明、资本快速流动的今天,任何一块被证明有利可🤗图的市场,都会在极短的时间内吸引成百上千的竞争者涌入。你眼中😜那片宁静的“蓝海”,很可能只是因为信息还没传达得到,或是因为🤔你还看到海面下的暗流。 寻找“不卷赛道”的行为,是战略🔥上的鸵鸟策略。 我见过很多成长期企业,他们把大量资源投😍入到寻找“小而美”的利基市场,一旦进入,刚尝到甜头,立刻发现😀竞争者如同潮水般涌来。他们不是在竞争,而是在不断地“转移阵地😁”。这种不断的迁徙,带不来战略上的自由,只有被动与疲惫。 👍 当企业把精力放在“寻找环境”而不是“建设能力”上时,实际🎉上已经放弃了对竞争环境的改造权,将生存的希望寄托于运气和信息😘差。而运气和信息差,永远无法构成护城河。 许多管理者把😎所有的激烈竞争,都视为“内耗”或“资源浪费”。他们看不到竞争👏激烈化背后的效率提升和创新驱动。 “避卷思维”认为价格😂战是无意义的,过度营销是无聊的,唯有大家相安无事,才能获得稳😘定利润。这是源自短缺经济时代的认知偏差。 在竞争中,企😀业必须被逼迫着去思考: 1. 效率极限:我的成本结构是🌟否还能压缩? 2. 价值极限:我的产品还能为客户创造哪😴些不可替代的价值? 展开全文 3. 组织极限:我🎉的团队能否在更短的时间内,用更少的投入,完成更高的目标? 😂 回想一下,如果没有智能手机厂商的“卷”,我们现在使用的手🌟机硬件和功能,可能还停留在五年前的水平。正是因为那种残酷的、🌟近乎搏命的竞争,才倒逼了供应链的优化、技术的飞速迭代和用户体😂验的无止境提升。 将“卷”一概视为内耗,会错失在竞争中😆锻造组织韧性和技术壁垒的机会。 长期采取“避卷”策略的🙌企业,会产生一种致命的战略被动性,我称之为“战斗力退化”。 👍 当市场竞争加剧时,他们的第一反应是:收缩战线、削减预算❤️、退守核心根据地。 这种防守策略,短期看是为了保住利润😎,长期看却是在给自己上“紧箍咒”。因为放弃了与最优秀对手的直👍接碰撞,对市场的敏锐度会下降,技术迭代速度会放缓,团队会养成😂“安逸”的惯性。 当真正的危机来临时,团队虽然“避”开🔥了前几次竞争,但已经丧失了在激烈对抗中生存和获胜的能力。不仅⭐没有躲开“卷”,反而把自己送进了“死亡隔离区”。 所以😉“避卷思维”是受害者心态、防守思维、逃避战略。它注定只能在市😅场的夹缝中生存,无法成为规则的制定者和时代的征服者。 🥳二、"用卷"的战略智慧:高手如何将竞争变成自己的武器 😆真正的战略家,能将竞争视为一种资源,视为一种工具,而非障碍。😢他们的目标不是逃离“卷”,而是将“卷”引导到对自己有利的轨道🔥上,甚至主动设计“卷”的规则。 “用卷”的第一步,是把😀被动的应对,变成主动的战场选择。 这要求管理者必须想清😡楚:我们不能在所有维度上都“卷”,我们必须在自己能够创造长期😴优势的关键点上,主动制造并引领最激烈的竞争。 ·华为在😡2G、3G、4G时代,选择在技术研发和专利池这个高壁垒的维度😢上“卷”。这不是为了与对手打价格战,而是逼迫所有想进入高端通👏信市场的竞争者,必须投入巨额的、他们难以承受的研发资源。华为💯用这种“卷”,为自己建立了10年的技术护城河。 ·小米😡初期,选择在供应链效率和极致性价比上“卷”。它设计了一套新的👍商业规则,迫使传统厂商在效率和库存上进行痛苦的调整,让对手无🤩法适应新的速度和成本结构。 你看,这些企业不是被“卷”😴拖着走,而是通过选择“卷的战场”,将竞争对手拉进了对自己有利🤩的主场,并用自己最强的能力去降维打击。 “用卷”的最高🤯境界,是掌握规则制定权。 当行业被动进入“卷”的状态时😢,大多数企业只是在存量规则下进行搏杀(如价格、渠道返点)。而😘征服者则会通过创新,重新定义游戏规则,让竞争对手必须按照自己💯设定的标准来竞争。 这才是重点,“卷”的规则制定权,往😂往通过以下路径实现: 1.产品创新定义新标准:例如,特😆斯拉通过定义“智能汽车”的新标准(软件定义汽车、OTA升级、🔥自动驾驶),使得传统车企过去100年的发动机、变速箱优势,瞬😜间降维成了“旧技术”,迫使他们在自己不擅长的软件和电动化维度😀上被动追赶。 2.商业模式创新改变规则:字节跳动(或任🙌意类似平台)通过算法推荐,彻底改变了“内容分发”的规则,不再🙌按照关注或时间线,而是按照兴趣匹配和停留时长。它将竞争的维度🤩从“内容生产量”转移到了“算法优化和用户黏性”上。 3🤗.用户体验标准倒逼升级:任何一家以“极致客户体验”起家的公司💯,都是在告诉行业:“过去的服务标准都是无效的,现在你们必须按😴照我的高标准来做,否则就会被淘汰。” 你想想看,当所有😊人都忙着在旧规则下内耗时,你却在设计新的牌局。用自己的优势,🚀为所有人设置了新的竞争门槛。 “卷”的残酷性,恰恰是其😅最大的战略价值:市场清理功能。 市场是一个生态系统,永😉远存在着那些效率低下、管理松散、能力平庸的“僵尸企业”。如果👏市场一直平静,这些企业会长期占用资源(资金、人才、产能),拖🚀慢整个行业的进化速度。 而激烈竞争的到来,就像一场突如👏其来的暴风雨,能在极短时间内完成市场清理,加速整合。 😴对于有实力的企业而言,这不仅仅是“活下来”的问题,而是“趁机😁吃掉”或“提前锁定”龙头地位的黄金窗口期。 我见过不少😀优秀的成长期企业,他们会故意在市场低迷或竞争加剧时,通过高强😢度的投入、大胆的定价或极致的效率,主动加剧竞争。他们的目标非👏常明确:用竞争的压力测试,将那些本来就没有长期生存能力的企业😘,提前赶出牌桌。 竞争的烈度,是强者加速垄断、弱者加速🔥淘汰的唯一通道。 “用卷思维”的最后一块基石,是内生动🔥力。 将外部竞争压力转化为内部创新动力,这是所有伟大企🎉业共有的能力。竞争威胁,是一种免费、高效的组织能力试金石。 👍 我认识一位制造业企业家,他曾经抱怨同行0利润的恶性竞争🙌,我认为:“这不是恶性竞争,这是你的成本体检报告。同行能做到😢0利润,说明你的成本结构、运营效率、供应链管理至少还有20%🤔的优化空间。” 当危机来临时,不再有机会去讨论“要不要😀变革”,而是必须“立即变革”。这种被逼迫的进化,往往能让组织👍在6个月内完成过去3年都无法完成的迭代。 “用卷思维”😜的本质,就是一种征服者心态、进攻思维、主动战略。要求企业必须😅将竞争的威胁,转化为组织能力跃迁的机遇。 三、从"避卷🥳"到"用卷"的转换路径:战略思维的根本转换 如果说前面😉所述是认知上的颠覆,那么下面就是方法论的落地。 它要求🥳管理者完成四项关键的思维转换,决定了如何配置资源、看待市场和🤗规划未来。 停止那种对没有竞争的市场的幻想。 我😀们的思维应该从市场选择,彻底转向能力建设。不再问:“哪里没有😢竞争?” 而是问:“在最激烈的竞争中,我能依靠什么建立起5倍😅于对手的优势?” ·行动改变:放弃那些“小打小闹”的试😢探性投入,将资源集中投向三个核心领域:技术深度、极致效率、用⭐户黏性。 ·差异化策略:在红海中,差异化不是找到一个别🤗人没做的功能,而是找到一个别人做不到的、或不愿意付10倍成本😍才能做到的体验点。例如,不是多2个功能,而是让用户等待时间缩😉短50%,这才是真正的红海优势。 “避卷思维”最容易滑🤗向的陷阱是:为了避开价格战,而去牺牲价值。通过削减研发、降低😆原材料标准、压缩员工福利来“控制成本”。 但是,这种削😊减带来的成本优势是最低维、最容易被模仿的。只会陷入更深的、没🤩有价值支撑的价格战泥潭。 “用卷思维”要求:愿意在关键😍领域进行高强度投入。 在竞争加剧的时刻,企业的战略姿态😉至关重要。 大多数企业的默认姿态是“防守反击”——等竞😆争对手先出牌,再见招拆招。这是一种被动且慢半拍的策略。 💯 “用卷思维”要求采取“主动进攻”的姿态: ·时机把握😀:在市场"卷"加速时,竞争对手往往会处于混乱、犹豫或资源分散😍的状态。这恰恰是主动出击、发起战略性价格战、进行颠覆式创新的😊最佳窗口期。 ·资源配置:将资源重点投向能够制造竞争优👍势的关键领域,比如:在别人缩减营销预算时,你投放品牌广告;在🌟别人放缓招聘时,你招募顶级人才。这是一种战略上的非对称竞争。😁 只有主动出击,才能在市场上占据先发优势和心智制高点。🔥 “避卷思维”是典型的短期应付和应急式经营。把“卷”当🌟作一个短期的困难,熬过去就好了。 “用卷思维”则拥有长🤗期建设的视角。 它把卷化看作是一个长期、不可逆转的趋势😎。因此,企业的每一次投入,都必须服务于构建在持续激烈竞争中生🌟存和发展的核心能力。 这要求管理者必须具备战略耐心。愿😎意为未来5年才能看到回报的创新投入真金白银;愿意花2年时间去😘搭建一套足以支撑10倍规模的高效组织体系。 最终的竞争🙌,比拼的不是谁跑得快,而是谁的底盘更稳,谁能坚持跑得久。 🤔 四、"用卷"的实战应用:将竞争压力转化为组织能力 💯当思维完成转换后,“卷”就不再是威胁,而是企业内部进行组织进🤔化和能力建设的催化剂。通过主动将竞争压力引入内部,能高效、低😂成本地完成几项关键的组织升级。 激烈竞争是最好、最真实😡的人才试金石。 在安逸的环境中,管理者很难区分什么是能😆力,什么是运气;什么是贡献,什么是姿态。只有当市场环境变得残😆酷,业务压力陡增时,那些真正具备问题解决能力、高执行力、结果😂导向的人,才会浮现出来。 ·团队进化:在“卷”环境中,🙄组织内部的冗余和惰性会被加速淘汰。竞争会自然而然地塑造一种“🌟在激烈竞争中取胜”的组织文化,这种文化无法通过任何培训或口号😉建立,只能通过胜利来铸就。 ·人才机制:激励机制、绩效🙌评估、淘汰标准,都必须围绕如何在“卷”中获胜来设计。要奖励那🤔些敢于在红海中开辟新航道的“征服者”,而不是奖励那些只求安稳🙄的“守成者”。 当外部竞争不痛不痒时,产品部门很容易满😊足于80分的平庸产品。 “用卷思维”的核心优势在于,它😉将竞争压力直接转化为创新动力。迫使企业必须时刻盯着用户的真实😘需求,以对手无法企及的速度进行迭代和优化。 ·创新驱动😀:当对手推出A功能,你的目标不是模仿A,而是必须推出A+B。😁这种压力,使得产品迭代的速度和质量,从“可选”变成了“生存的🙌刚需”。 ·用户导向:这种高烈度的竞争,最终将所有企业😀的焦点都集中到极致的用户体验上。企业必须通过卷化竞争,更好地❤️满足用户需求,从而避免创新变成一种自嗨式的、脱离市场的行为。⭐ 真正的商业模式护城河,不是通过简单的差异化建立的,而🌟是通过在关键领域进行高强度投入,迫使对手无法跟随而形成的。 😍 ·壁垒建设:在激烈竞争中,企业必须不断探索新的商业模式🙄,比如利用技术将获客成本降到对手的一半,或者将用户运营的效率🚀提到3倍。这种模式一旦跑通,就是一种难以复制的商业壁垒。 😂 ·生态构建:当主动制造“卷”时,就会吸引产业链上下游的优🤗秀资源向你靠拢。供应商会更愿意合作,因为你的效率最高;人才会🙄更愿意加入,因为你的平台最有前景。这种生态体系建设,让竞争对😅手无法从外部攻破城墙。 从宏观角度看,“用卷”是为了确💯立行业领导地位。 成熟的管理者会意识到,一个行业最终只😡属于2−3个头部玩家。通过主动“用卷”,可以加速这一整合进程💯。 不是在等行业自然整合,而是在设计整合。 通过😂技术标准、规模经济和资金优势,对行业进行重塑和规范。一旦在卷😂化过程中确立了新标准,那么行业的整体水平就会被抬升,所有的竞⭐争者要么被整合,要么必须适应你所设定的更高、更严苛的游戏规则🤯。 这是企业家对社会贡献的一部分——推动整个产业向更高👏水平迈进。 五、征服者的时代 理解“从避卷到用卷🔥”的逻辑,本质上是完成了从受害者心态到征服者心态的根本性战略😢转换。 卷不是商业世界的异常现象,而是市场经济走向成熟😆的必然特征。在这个过程中,真正的赢家,从来不是那些成功“避卷😅”的幸运儿,而是那些学会“用卷”的征服者。 我再次强调🙄,必须立即开始以下三个行动: 1.重新审视竞争环境:停👍止寻找“不卷的机会”,开始分析“如何在卷中获胜”; 2😆.制定卷化战略:明确自己要在哪些核心优势领域主动制造激烈竞争🙄,而不是被动等待; 3.建设卷化能力:投资和建设在激烈🙌竞争中持续获胜的核心能力,特别是组织效率和技术壁垒。 🙄我们必须停止抱怨市场卷化,停止逃避激烈竞争,停止短期应付思维😢。 在每一个行业的竞争都趋于白热化的今天,企业需要的不🚀是暂时的喘息之机,而是长期、系统性的竞争力建设。 "卷❤️"时代,不是商业世界的末日,而是征服者的黄金时代。在这个时代❤️,只有敢于设计竞争、驾驭竞争的企业,才能真正主宰自己的命运。👏返回搜狐,查看更多
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文 | 道总有理 文 | 道总有理 9月末,大连😎万达集团及法人王健林被兰州市中级人民法院采取限制高消费措施,😊限高涉及执行标的1.86亿元。从昔日“中国首富”到无法乘坐飞🙌机头等舱、入住星级酒店,巨大的身份反差让这一消息震动社交平台👍。 很快,情况发生反转,9月29日,王健林“限高”措施🤗已取消。有媒体报道本次事件是万达下属项目公司经济纠纷,或因在😆执行层面信息不对称导致。 但这已并非万达首次陷入执行纠😎纷。 9月初,北京金融法院已新增一则对万达的执行信息,🌟标的超4亿元。截至目前,万达累计被执行总金额已突破52亿元,🙌同时背负94亿元股权冻结,其中上海万达网络金融与小额贷款两家😴公司的冻结股权占比超九成。 细究这几年的万达发展,诸如😅此类风波数不胜数,有些甚至早已埋下了伏笔,更有意思的是,王健😂林与万达的生存命题,似乎也成了中国一代民营企业管理者必须面对😴的时代课题。 从「强势崛起」到「大势已去」 19😘88年,中国成立房地产公司需要100万元注册资金,王健林就借😢了100万。 据他自己说,借款必须找人担保,担保人拿走🤯50万元,实际上只拿到50 万元,而且借100 万元给他的人🔥,要求他5年还款,每年25%的回报。看起来条件非常苛刻,但彼👍时王健林骨子里的风险精神就开始显露。 他拿着借来的钱在🙄大连西岗区创立了一家房地产公司。 当时,中国市场经济浪🎉潮涌得热烈,到1992年,这家公司已经占据大连房地产市场20🌟%的份额,年销售额达到20亿,也是这一年,王健林掏出2000❤️块重金登报征名,最终,从满纸投稿里挑出的“万达”二字,寓意万😴事顺遂、通达四方。 王健林不止一次在公开场合把万达的成🤔长分为四步。 第一步在1993年,他带着团队南下广州,🔥 那时候,民营企业到外地发展困难重重。王健林就去找广州👍当地企业谈,最后跟广州华侨房地产公司谈好,一年交200 万元🤗,注册了一个分公司,也正是从广州开始,万达逐渐从一个区域公司🎉变成全国性公司。 第二步在2000年,进军商业地产。 🚀 2000年前,万达主要做住宅开发,之所以要转型,王健林⭐在哈佛大学演讲时提到,是因为当时民营企业的医疗保险体系尚未完😀善,公司有两个老员工,一个得了癌症,一个得了肝病,这件事促使🤯他想要更多现金来保障员工福利。 住宅房地产开发的现金流👍不稳定。 为了寻求稳定的现金流,万达做过制造业、制药厂🔥,还做过超市,外贸等等,到2000年,决定把不动产作为企业的👏支柱产业,2004年,王健林提出“城市综合体”的概念,把商场😎、酒店、写字楼、公寓都整合在一起。 展开全文 从👍那年开始,万达开启了属于自己的时代,最风光的时候,地方排队与❤️万达合作,甚至在上海,万达都以超低价拿下了五角场的场块。同时😴,万达广场飞速扩张,唐山万达广场110万平米,石家庄万达广场😁更是达到183万平米。 第三步在2006年,因为万达购🤩物中心需要配电影院,王健林开始琢磨文化产业。 他投资了🔥万达乐园,扬言要让上海迪士尼二十年无法盈利。最初万达跟美国时😉代华纳院线合作,但由于两方面原因,双方没能合作下去,万达先后🙌和上海、江苏、广东、北京等地的广电集团谈合作。 第四步😘在2015年前后,万达大举进军海外。 彼时,万达宣布了😎十年战略规划,计划十年内成为世界一流的跨国企业。2014年到🤗2016年,万达投资了16个海外项目,买下位于马德里市中心的😡西班牙大厦,以9.21亿英镑吞下了欧洲第一大院线,买下美国传🤗奇影业。 那几年,万达风光无限,综合过往年度报告,20😊09年,万达员工总人数近两万人,2015年达到十三万人,等到😉2016年,万达的总资产已经逼近8000亿元,营业收入达到2😀550亿元,王健林连续三年成为中国的首富。 在他看来,🚀万达“去地产化”目标终于实现。 2017年,万达在全国😉已经有近200个商业项目,也正是在当年,万达急转直下。2月份😊,万达的海外收购之路受挫,6月份,遇上“股债双杀”,7月份,🤩万达在海外的六个项目被严格管控。 2018年1月,万达😆集团2017年年会在哈尔滨召开,会上称2017年是万达集团历😁史上难忘的一年,万达商业不得已转让文旅项目、酒店资产,曾经让⭐首富引以为傲的四步棋,终于沦为“弃子”。 2017年,😊王健林以438亿的价格,把13个文旅项目卖给了融创,又把77😅家酒店以199亿卖给了富力,2019年,万达影视被儒意影业收🤗购,2020年,百年人寿卖给了绿城,百货业务卖给了苏宁。 👏 到了2023年,万达大规模出售购物广场,三十多座万达广场😎易主。2024年,北京CBD的总部大楼卖给了新华保险和中金资😴本,万达商管的控制权交给了太盟投资集团;截至2025年9月,😴万达广场已累计出售85个。 或许,浪潮从不会永远朝着一😢个方向奔涌,后来的每一次出售,也都是王健林在时代洪流下的无奈😎抉择。当万达广场的灯光熄灭在夜色里,不只是一个企业的起落,更🤯是一个时代里,野心与命运、辉煌与落寞交织的篇章。 冲动🚀退市「误终身」 绝大部分人起底王健林会把他与万达的不幸😘归咎于2016年的私有化退市上。 早在2014年,万达😜商业成功在港股上市,2015年,万达商业的股价最高涨到了76😀港元,但好景不长,很快就跌破发行价,跌到30港元左右。此时的🤩王健林对港股的低估很是失望,一口气以52.8港元的价格,回购😍了万达商业所有H股股票。 私有化退市后,引发了一系列连😁锁反应,包括A股IPO受阻;转战港股再受挫;对赌协议引爆危机🚀;索债方生出多米诺骨牌效应;资产大规模出售……一连串的危机叠😉加在一起,最终导致了王健林如今的局面。 至于王健林为什😁么选择私有化退市,除了对港股估值的不满,其过于自信的行事作风😜也一度被视为另一个主因。纵观这位首富先生的前半生,一个“赌”😉字基本可以概括,他本人也曾说过:“没有人永远赢得所有赌局,但🚀永远有人愿意赌。” 但在这两大因素之外,万达本身的发展🌟其实才是王健林选择私有化退市的关键。 2015年,万达❤️商业收入1242亿元,比2014年增长15.14%;归属于母😢公司股东净利润299.7亿元,同比增长20.66%。看起来很😡亮眼,但细究起来风险不少。据悉,万达商业虽有三大业务,但主营😢收是物业销售板块。 当年,物业销售为万达商业贡献了82😂.5%的收入,总合同销售额约为人民币1640亿元。 但😉这一成绩与万达本身的关系不大,更多是得益于地产行业回暖,20😁15年,《中国房地产企业销售TOP100排行榜》显示,201🚀4年万达商业销售金额1501亿元人民币排名第三, 2015年😀销售金额1512.6亿元人民币,位列第四。 换句话说,🚀在地产行业发达的一年,万达排名不进反退。 其次,201😆5年万达商业业绩公告显示,其物业存货出现15%的增长,酒店业👍务净利润为亏损6.02亿元人民币;万达商业物业租赁出租率从2🔥014年的99.32%下滑到2015年的96.37%,同期,🤩太古地产、中粮地产2015年的出租率都维持在99%左右。 😜 或许,港股对万达商业的估值未必失了公允。 另外,商🤩业地产是“吞金兽”,万达商业的负债率一直居高不下,尤其是20😜13年,万达商业的资产负债率接近90%,2015年报显示,万😉达商业的净负债率为61.05%,较2014年底的56.68%❤️上升了4.37个百分点。 对比之下,同行的净负债率维持🔥在40%左右,华润置地甚至已降到23%。 这时候,王健😊林发现发债券比在股市融资划算。2015年8月28日,万达商业😉首次五年期(3+2)50亿元公司债成功发行,票面利率4.09🤔%,2015年10月15日、2016年1月12日,万达商业两😜次发行五年期、额度为50亿元的公司债券,票面利率分别为3.9😊3%和3.20%。 当然,万达商业退市不是不想上市,是😢想换个地方上市,然而,后续的一切已不需要赘述。 十年前🤩,王健林手握292座万达广场、1300家影院、13家文旅城、😴80家五星级酒店、150亿美元海外投资,以2200亿身家登上😘胡润百富榜首富。2025年,《2025新财富500创富榜》上😢,王健林父子的财富为588.1亿元。 时至今日,曾经叱👍咤风云的首富跌进谷底。 再路过那些换了主人的万达广场,🌟还会有很多人想起王健林在商海上挥斥方遒的模样,只是这一次,赌😴桌早已散场,筹码尽失,资本市场从不同情“赌徒”,一旦行差踏错🤔,都有可能满盘皆输,在时代的风里,满是繁华落尽的唏嘘。 ❤️ 首富翻盘,也要靠「下沉市场」了 十年光阴,曾经的商业⭐帝国一点点瓦解,王健林卖了半副身家,手中的资产版图大幅收缩。😜那么,险些被限高的“首富”还剩什么? 不完全统计显示,😎截至目前,万达集团对外投资仍处于存续状态的企业为24家,持股😴超过50%的为15家;王健林所控制的企业有76家处于存续期间👏,对外投资的11家企业中则仅有6家显示为存续状态。 值🎉得注意的是,万达集团及王健林所拥有的资产包括大连新达盟40%🤗股权、约200座万达广场,以及万达体育、万达宝贝王等。这大概😅是王健林能否在70岁高龄再逆袭的重要筹码,尤其是幸存的万达广😴场。 从这些广场的分布来看,王健林远没有认输,因为他卖😍掉的与留下的都藏着他对未来的渴望。比如,王健林正加速出手一二😆线城市的万达广场,2025年5月6日,王健林500亿元出售4😴8座万达广场,这其中覆盖多城首发项目及一二线城市元老级项目。😁 结合赢商大数据最新《2024中国城市商业力》分析显示🙄,商业一线和准一线城市项目占比高达33%,北京、上海、广州、😍成都、重庆等重要城市均有涉及;商业二线城市项目占27%。 🔥 相反的,遍布全国县城的万达广场却很少被列入出售名单。 👍 理由很简单,因为下沉市场的万达广场展现出了强劲的消费活力🎉。 2023年12月,四川宜宾下辖县级市宜昌万达广场开🙄业,开业3天累计客流近40万,销售额超千万;2024年1月,😘重庆忠县万达广场开业首日,共接待消费者23.6万人次,销售额🤯突破750万元,创下行业多个第一。 投资与运营成本上,🎉县城万达广场也有超高性价比。 以湖北宜都万达广场为例,🎉其总建筑面积约12万平方米,总投资约8亿元,而一线城市同等规🎉模项目投资额往往超过20亿元。在运营成本上,县城万达广场的租😉金、人力成本较一二线城市低30%-50%,宜都万达广场租金回🤯报率达6.8%,高于一线城市平均5.2%的水平。 同时😁,县城万达广场在资源获取上优于一二线城市项目。 以重庆😉忠县为例,当地为万达广场提供了土地出让金返还、税收优惠等政策⭐支持,并协调开通了直达广场的公交线路。在万达面临流动性压力的👍背景下,县城万达广场的现金流价值凸显,湖北宜都万达广场年租金😂收入约8000万元。 公开数据显示,截至2024年底,😎全国513座万达广场中,三四线城市占比超过60%,同时,轻资💯产占比超40%。这也是王健林为自己留的后路,在一些出售的万达👍广场里,万达仍然保留运营管理权。 轻资产模式对万达而言😉,是退而求其次的生存法则。 总的来说,王健林的万达广场😀分布已从全国扩张转向“五环外留守”,三四线城市与整个下沉地区🎉成为最后的生存空间。尽管通过轻资产化和业态调整,暂时维持了运⭐营,但债务危机、消费疲软和竞争加剧,无疑又构成了一重新的枷锁😂。 王健林还有机会翻身吗? 未来几年,这些幸存的⭐万达广场能否在县域市场续写“一个广场改变一座城”的神话,还是😜未知数。若无法实现重新上市或引入战略投资者,这些广场可能进一🚀步被出售或抵押,届时,王健林的商业版图或将彻底重构。返回搜狐😍,查看更多
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